具体的な業務内容
【大阪】インフラエンジニア（ハイスキル・ミドルスキル）◆昇給98%／絶対評価制度／働きやすい環境
NW/Serverエンジニアとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、
ご経験に合わせ、弊社の様々な業界、フェイズの案件にアサインさせて頂きます。
■プロジェクト例：
保険会社向けインフラ基盤再構築（Linux、VMware、OpenStack）
金融系ネットワークインフラ基盤の設計・構築（Catalyt、Cisco、Juniper、BIG-IP）
流通系システムリプレースに伴うサーバー構築（AWS、WindowsServer）
通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築（Firewall、FortiGate）
官公庁向けサーバのリプレースサポート、運用設計（Windows、Cisco）
証券系インフラ基盤設計（Linux、AWS）
■プロジェクト参画までの流れ：
“今までの実績、スキル”、“今後のなりたい姿”、“営業の顧客戦略”を掛け合わせて、営業部内で候補案件をピックアップします。
その中で優先順位を決めて、優先度の高い案件から面談を行っていきます。
会社として、しっかりとしたチーム体制を構築する為に、登録制の派遣会社同様、
仕事を自由に選べるという訳ではありませんが、キャリアの方向性とずれないよう選定していきます。
■配属先について：
通信・金融・不動産・医療・物流・製造・建設・公共など、 多岐にわたる業界のプロジェクトへ参画
■研修について：
（1）毎日開催！プロから学ぶ感動大学
外部講師を招き、毎日『人間力』『技術力』に関する研修を開催しています。業務後に自社で開催しているため、当日飛び込み参加も可能であり、直近3ヶ月間の社員の受講率（3ヶ月間で何かしらの研修を受講している社員の割合）は80％以上です。テクニカルはもちろん、英語やマネジメント等、幅広く学べます。
（2）技術勉強会
実機環境（Cisco、AWS）を利用しての技術勉強会を開催しています。現在では10勉強会／研究会が毎月開催されており、人気の会には、40名以上の社員が参加しています。
（3）e-learning
SchooWEB-campusを導入し、4800種類の講座がWeb上で受講可能です。
弊社HP、YouTube「ボールドチャンネル」、ウォンテッドリー、TikTok「見附女子」等からも弊社情報をご覧いただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
