【長崎】フォロー営業　※賞与5か月実績※異業種出身が9割／平均勤続年数16年／残業20ｈ・土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの営業経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・有形商材での営業経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし
総合職のため転勤の可能性は有りますが、当人の相談のうえ転勤して頂く可能性がございません。【変更の範囲:会社の定める事業所】

＜勤務時間＞
8:55〜17:55 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業20h程度

＜予定年収＞
450万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜380,000円

＜月給＞
260,000円〜380,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
＊賞与昨年度実績：平均5ヶ月分
※年収はあくまでも目安です。年齢や経験等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※年収モデルケース例：
年収500万円 ／ 30歳 営業職 経験10年 ／総合職（全国転勤あり）の場合
年収650万円 ／ 40歳 経験20年 ／総合職（全国転勤あり）の場合

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

基本的には土曜、日曜、祝日が休みとなるカレンダー通り　※年2回土曜出勤あり（会社創立記念、年末大掃除）
年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶弔特別休暇、産前・産後休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養者1名に対して1万円の支給あり。
住宅手当：同社規定により支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：3年以上勤務の場合

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、入社半年後研修、定例研修、フォローアップ研修、部課長研修、新任所属長実務講習会、語学研修
■資格試験の受験料を負担する制度あり

＜その他補足＞
■住宅手当
└持ち家の場合：月8000円
└賃貸・独身の場合：月3〜4万円（地域による）
■夜勤手当
■資格手当（会社規定に定めの有るもの）
■引っ越し費用＆敷金・礼金負担
入社時に転居を伴う転勤が発生した場合、引っ越し費用や敷金・礼金なども会社が負担します。気軽にご相談ください！
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
使用期間はありますが、待遇面などの差異はありません。