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レポート数 56 件
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東芝メディカルシステムズ株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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東芝メディカルシステムズ株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：15人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 631万円 技術(ソフトウェア関連） 639万円 職種 平均年収 技術（ハードウェア関連） 673万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 590万円 771万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 541万円 30代 856万円 40代 - 50代 - 技術(ソフトウェア関連） 20代 639万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 技術（ハードウェア関連） 20代 640万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
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東芝メディカルシステムズ株式会社 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む年収・給与の口コミ
転職先の企業からのオファーや転職後の職場の同僚から話を聞く限り、電機機械業界・事務職としては高給な層にいたと感じる（自動車業界やキー〇ンスなどとは比較できないが）。
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東芝メディカルシステムズ株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む働く環境（福利厚生・待遇）の口コミ
残業が多い一方で、有給休暇は申請をすれば取得できた。理由を上司から聞かれることもなかった。その代わり休み中の自分の仕事を上司や同僚がカバーしてくれるわけでないので、休み明けは大量のメール処理など積みあがった仕事をこなすために長時間残業になった。ある意味でメリハリが非常に聞いていた。
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東芝メディカルシステムズ株式会社 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む残業・休日出勤の口コミ
本社勤務だったが、休日出勤などはなかった。その代わりに特定の重要な担当を受け持つ課や担当者の残業は非常に多かった。繁忙期は月平均60－80時間、忙しくない時期であっても50時間は下らない。業務の平準化ができていなかった。
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東芝メディカルシステムズ株式会社 長所・短所の評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
顧客が病院・診療所および先生方になる。特に公的な予算がある客先だと期末や年度末の直前になって予算消化のための急な受注が毎回あり、それに引っ張られた現場の増産と残業、関係する部門や社外業者での混乱が常態化していた。客先との関係もあるのだろうが、対応できない仕事は断る、生産の計画を平準化する体制の構築が必要だった。
東芝メディカルシステムズ株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 220,000円 80,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 40,000円 0円 10,000円 0円 350,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,200,000円 0円 0円 1,200,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月100時間 月50時間 月4日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 540万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給350,000円の内訳
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基本給 220,000円 時間外手当 80,000円 時間外手当以外の手当 50,000円 月給350,000円の内訳として、基本給が220,000円で62.9％、時間外手当が80,000円で22.9％、時間外手当以外の手当が50,000円で14.3％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、550万円貰えると満足できる。
- 年
東芝メディカルシステムズ株式会社転職・中途採用面接
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：HIS構築
- 職種：ソフトウェア関連職
- 2016年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
240万円入社入社後の年収
240万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員、管理部門）
がんばれますか
なんでもやります(とは答えたものの他でつぶしのきかないソフトウェアの仕事をひたすらすることになるとは思っていなかった)
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
安くこきつかわれ、まともなドキュメントの最終作成が十年以上昔になる他で応用の効かない(つまり、キャリアとして他で一切通用せず応用も効かない)データベースソフトウェアに関わることになるためそれなりの覚悟が必要。