東新住建株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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東新住建株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。東新住建株式会社の社員や元社員による東新住建株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

東新住建株式会社転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • [東新住建株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：分譲住宅事業
    • 職種：企画営業
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    430万円
    入社
    入社後の年収
    430万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長）

    あなたの欲しいものは何ですか？

    分譲住宅は安く販売することを重視している会社が多いが、環境やお客様のことを考えた商品開発を行っていると話をしてもらった。企業理念の話の際に唐突に「あなたの欲しいものは何ですか？」と聞かれた時、正直全く答えが出てこず慌てたのを覚えている。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    家は何千万もするものであり、一生に一度の買い物。営業職としてその機会に立ち会えるのは達成感や満足感は高く、自分自身にもプラスになると考えて住宅業界への転職を決意。異業種からの転職は少ないと聞いていたので最低限の知識がないと印象を悪くすると思い、住宅雑誌等で知識を付けて臨んだが経験よりも人間性を重要視した面接だったように思う。

    投稿日:（記事番号:713638）
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  • [東新住建株式会社]
    40代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：請負建築事業
    • 職種：コンサルティング営業
    • 2013年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    450万円
    入社
    入社後の年収
    600万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募理由は、営業を経験してきていたので、… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:646377）
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  • [東新住建株式会社]
    40代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：新規事業部
    • 職種：施工管理
    • 2011年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    450万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    その当時はとにかく忙しく人が足らない状況… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:533193）
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