• 堅田電機株式会社

    【滋賀/大津】アナログ回路設計・開発◆残業月20h程度/年休125日/グローバル展開のEMS企業【dodaエージェントサービス 求人】

    【滋賀/大津】アナログ回路設計・開発◆残業月20h程度/年休125日/グローバル展開のEMS企業【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/14
    • 掲載終了予定日:2025/02/12
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【滋賀/大津】アナログ回路設計・開発◆残業月20h程度/年休125日/グローバル展開のEMS企業

    〜完全週休二日制/事業安定性◎/育成環境◎/グループ総資本金29億円〜

    ■担当業務:
    空調機器・家電製品等のアナログ回路設計・開発をお任せします。幅広い視点から製品の開発に取り組んでいただきます。これまでのご経験を鑑みて、お仕事をお任せします。
    【変更の範囲:なし】

    ■部門構成:
    技術部60名、開発担当20名

    ■仕事の進め方及びキャリア:
    顧客との各種折衝、プロジェクト全体の管理、テーマによって3人〜5人(時期や案件によって変動)のメンバー管理、メンバーへの技術指導等の業務に携わります。
    リーダーの下にはサブリーダーが業務の補佐的な立場で、各種業務を遂行します。メンバーは主に設計及び評価試験等の実務を担当します。ひとつのプロジェクトは数ヶ月から半年程度となります。メンバーの方は、業務での実績や取組む姿勢が認められれば、序々に新しい業務を任されて、自社内でのキャリアップが可能です。

    ■魅力:
    今後は民製品だけでなく、産業機械にも注力していく方針につき、幅広い製品に携わることが可能です。

    ■当社の特長:
    ◎某大手空調メーカーの電源/制御基板のほとんどに当社製品が搭載。国内ほぼ全ての自動車メーカーにも車載基盤を納入。自社で基盤の仕様決定まで行うため、技術ノウハウの蓄積があります。
    ◎取引業界が偏らない為不況に強く、リーマンショック後の不景気時期でも大きく影響を受けず規模拡大を続けている安定成長企業。

    ■取引先:
    ダイキン工業、パナソニック、イシダ、グローリー 等

    ■人材教育・環境:
    〜「人が仕事を創り、仕事が人を磨く」〜
    ・経験は浅いが柔軟志向の社員と、経験豊富な社員のノウハウの組み合わせによる新風効果や技術者育成ではソフト系、ハード系の技術者をペアにするなどして、社員の意慾醸成や企業風情勢に努めています。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:※いずれか必須
      ・回路設計のご経験
      ・電気電子学科ご卒業の方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      滋賀県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:滋賀県大津市真野6-2-6
      勤務地最寄駅:JR湖西線/小野駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし
      【変更の範囲:会社の定める事業所など】

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ・残業月平均20h程度・水曜日はNO残業デー

      給与

      <予定年収>
      450万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制
      特記事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜460,000円

      <月給>
      280,000円〜460,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回(6月/12月)



      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      土日、祝日、夏期(5日)・年末年始(6日)特別休暇
      有給休暇:入社直後7日 最高付与日数20日
      入社時7日、6カ月経過後3日付与

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限2万9千円まで
      家族手当:子供5000円
      寮社宅:自己負担上限3万円程度。※35歳未満の独身の方
      社会保険:補足事項無し
      退職金制度:補足事項無し

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      新入社員研修、リーダー研修、管理・監督者研修、専門研修、選抜による外部研修

      <その他補足>
      在宅勤務(一部従業員利用可)
      リモートワーク(一部従業員利用可)
      副業OK(全従業員利用可)
      自転車通勤可(全従業員利用可)
      資格取得支援制度(一部従業員利用可)
      研修支援制度(一部従業員利用可)
      従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
      クラブ活動、全社懇親会
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項無し

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項無し

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      堅田電機株式会社
      設立 1969年11月
      事業内容
      ■堅田グループ
      中国やタイに子会社を持つ同社はグループ従業員数4000名、資本金29億6,700万円、グループ売上高は490億円を誇ります。
      資本金 45百万円
      売上高 【売上高】41,597百万円
      従業員数 232名
      本社所在地 〒5200232
      滋賀県大津市真野6-2-6
      URL http://www.katata.co.jp/
    • 応募方法