具体的な業務内容
【滋賀・愛知郡】電気設備保全 ※夜勤呼び出し無し／フレックス／マイカー通勤可
〜社員数2000名超・国内トップクラスの車載部品（ワイヤーハーネス）メーカー／電気自動車の普及に伴い需要拡大中／フレックス制〜
■業務内容：
車載部品メーカーである当社にて、自動車に搭載のワイヤーハーネスに使用される電線製造設備の保全業務をお任せします。
配属予定の保全Grについては、製造設備を運転するための点検・修理・改善等を行っております。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
・点検表に基づいた設備の定期点検及び点検表の改定
・故障した設備の修理対応
・設備の更新、入替及びそれに伴う工事監督
・PLCを使用した設備改善や安全対策などの設備改造業務
まずは、点検業務からスタートしていただき、設備についての理解を深めていただきます。
■業務で使用するソフト：PLCラダー作成ソフト
■当ポジションの魅力：
点検や修理を確実に対応することで、作業者から感謝されます。更新や改善などは自分の行った仕事が形に残るので、確かなやりがいを感じることができます。
■国内外出張の有無：
・国内出張は年数回（主に日帰り）
・海外出張はほとんど発生しません
■部署の構成：
20代：1名、30代：1名、40代1名、50代2名、派遣社員1名
■当社の特徴：
【確立した地位】…ワイヤーハーネスは自動車の血管・神経といった重要な部品であり、クルマ1台あたり1,000〜3,000本も使われています。ガソリンから電気への移行（EV化）が進む中、ワイヤーハーネスの重要性や搭載数は増しています。当社は東証プライム上場の古河電工のグループ会社であり、2,000名を超える規模の大手メーカーです。素材開発力に強みをもつ古河電工グループ全体で連携を取ることにより、独自の製品を作り続けており、電動化・軽量化・省力化に貢献しています。
【働きやすい環境】…完全週休2日（土日祝）の年間休日121日、平均有給取得14.6日、大型連休（9〜11連休）など働きやすい環境を整えています。社内の雰囲気は明るく、年齢や立場に関係なく話ができる環境があったり、若手社員でも海外駐在を任される等の様々なチャンスもあり、また充実した研修制度も用意されています。それらが離職率の低さや平均勤続年数16.4年につながっています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
