【大阪/玉造】 研究開発（ヘアケア化粧品）※年休124日／転勤なし／残業ほぼなし／土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・化粧品に関わる研究開発または製品開発経験を有する方

■歓迎条件：
・ヘアケア化粧品のご経験

正社員

＜勤務地補足＞
※駅近で通勤便利

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：残業ほぼなし

＜予定年収＞
420万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜530,000円

＜月給＞
300,000円〜530,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職給与とキャリアにより処遇は決定いたします。
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年2回（前年度実績：7月・12月、計2.1ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■夏期休暇（連続7日／2023実績）、年末年始休暇（7日程度）
■有給休暇
※入社日に5日付与、入社後6ヶ月後に残りの10日付与
※有給休暇消化促進制度あり
■慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
家族手当：配偶者5千円/月、子1人あたり3千円/月
住宅手当：2万円/月（27歳まで対象・その他規定あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：※勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（新入社員研修、フォローアップ研修、入社3年未満研修、新製品勉強会）


＜その他補足＞
■出張手当
■役職手当：7千円〜8万円
■賃貸住宅補助：新たに会社提携の賃貸物件に入居する社員に2年間、毎月2千円を補助
■有休積立（2年で消滅する有休を積立し、長期療養時などに備えることができる）
■産休・育休取得・復職実績あり※復職後、短時間勤務制度あり
■介護休暇取得・復職実績あり
■社員持株制度
■健康診断・健康保険指導・ストレスチェック実施、インフルエンザ予防接種補助、人間ドック費用補助
■結婚祝い金、従業員もしくは配偶者の出産祝い金
■制服貸与（開発・生産）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変更はございません。