• 中立電機株式会社

    【受配電&制御システムメーカー】年間休日123日/手当充実

    電気回路設計

    【受配電&制御システムメーカー】年間休日123日/手当充実

    中立電機株式会社
    正社員
    • 情報更新日:2026/03/31

    仕事内容

    具体的な業務内容

    おすすめポイント
    充実した研修制度
    ・海外研修(パートナーシップ関係にある会社への研修および視察)
    ・階層別研修(新入社員~経営幹部までそれぞれに合わせた研修)
    ・職能別
    ・課題別研修
    ・資格/技能検定(自己啓発と個人スキルの向上につながる資格取得、技能検定合格に関して、試験費用、講習費用を 会社負担とし、資格取得奨励制度により報奨金と所持手当を支給し積極的に推進)
    など様々な研修があるため身につけたいスキルに合わせて受講をすることが可能です。

    【職務概要】
    設計エンジニアとして電気設備(配電盤、制御盤、分電盤など)を製造する上で必要な電気回路などの設計を担当いただきます。

    【職務詳細】
    ・同社が手掛けている電気設備は、一つひとつ仕様が異なるオーダーメイドです。そのため設計の幅も大きく、設計職として様々な経験が積める仕事です。
    ・業務の特性上、カスタマイズした2Dや3DのCADを用いて電気回路の設計や製品をカタチにするための設計を担当して頂く予定です。
    ・時には営業担当に同行し、お客様との打ち合わせの場に入ることもございます。

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】           
    ・電気設備や建設に関する業界での経験
    ・電気設計業務の経験がある方
    ・普通自動車免許

    【尚可】
    ・電気工事士、電気主任、電気施工管理などの資格
    ・電気系学科出身の方
    ・電気回路設計のご経験がある方
    ・CADソフトの使用経験がある方
    ・一般的なPCスキル(Excel、Word、メールなど)がある方
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      技術系(電気、電子、機械) > 基礎研究(電気・電子・機械)
      勤務地
      雇入れ直後
      東京都台東区北上野二丁目23番5号 上野ビル2号館4F
      東京メトロ日比谷線「入谷」駅1出口から徒歩3分

      変更の範囲
      本社及び全国の事業場、支社、営業所
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 360万円 ~ 485万円

      年収:360万~485万程度
      月給制:月額220670円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回
      昇給:あり
      勤務時間
      09:00〜17:30
      9:00~17:30
      試用期間 3ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(3ヶ月)
      休日休暇
      年間休日123日、週休2日制(土日祝※会社カレンダーによる。年数回土曜出勤有り)、GW、夏季、年末年始、メモリアル(誕生日)休暇、有給休暇年間計画付与、
      待遇・福利厚生
      通勤手当(上限月40000円)、家族手当(上限32500円/月)、住宅手当(規定による7000円~21500円/月)、社会保険、退職金制度(勤続1年以上/再雇用制度65歳まで)、財形貯蓄制度、団体保険、リゾート施設(ラフォーレ倶楽部、エクシブなど)、親睦会クラブ活動
      喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      -
      サービス・特徴
      創業以来、配電盤・制御盤・分電盤などの盤製品を中心に、FA・メカトロ製品の設計・開発・製造も行っています。
      なかでも配電盤においては、プラグオンブ同社は1927(昭和2)年に創業し、盤製品のオーダーメーカーとしてトップクラスのシェアを維持しています。
      オーダーメイドの特性上、大型製品の受注が多く、名古屋駅前や栄の高層ビルやメーカーの大工場、空港、東海地区を代表するテーマパークなどにも同社の盤が納められており、皆様がよく知る建物や施設の中の見えないところで同社の製品が活躍しております。
      ~お客様に安心と信頼を得る受配電盤メーカとして、業界トップクラスの品質を維持することを目指します~
      お客様の要求を取り入れた製品の設計・開発・製造を行い、お客様の満足向上をおこないます。 中期経営計画における実施キーワードである「Challenge5~常に考えて行動する~」 を実施していく。 各部門において品質目標を設定し、定期的な進捗状況を確認します。 各プロセスにおいて継続的な改善活動を実施し、品質向上をおこないます。 ISO9001及び法規制を遵守します。

    エージェント情報

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    社名 株式会社ワークポート