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2.7
レポート数 81件
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株式会社ノバレーゼ総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
2.2
仕事のやりがい
4.0
ストレス度の低さ
2.5
休日数の満足度
2.7
給与の満足度
2.4
ホワイト度
2.6
総合評価
2.7
平均年収
346万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
644万
30代
367万
40代
--万
月の残業時間
平均22.3時間
月の休日出勤
平均2.3日
有休消化率
平均61%

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株式会社ノバレーゼ年収・給与の統計データ（年収データ対象：13人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
店舗スタッフ・バイヤー 328万円
その他 396万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 349万円
30代 336万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
店舗スタッフ・バイヤー 20代 313万円
30代 343万円
40代 -
50代 -
その他 20代 414万円
30代 -
40代 -
50代 -

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株式会社ノバレーゼ転職・中途採用面接

  • [株式会社ノバレーゼ]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：システム
    • 職種：社内SE
    • 2015年度
    選考期間：1週間
    応募
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長、管理部門

    なぜこのタイミングで転職を行うことにしたのか？

    前々から考えてはいましたが、現職の作業の状況、および自分のキャリアプラン、年齢を考慮した結果、今行うことにしました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    ・社内SE職を希望していた為、応募をしようと思った。
    ・転職理由、志望動機、作業経歴の説明内容、自分の強み、弱み、今後のビジョンを整理した。
    ・一次面接は部長と人事の２名体制。
    ・ブライダル企業ということもあってか、訓練された笑顔が印象的だった。
    　あと、表彰された社員の顔写真が社内に飾られているようなところだった。
    　そのような雰囲気に合うのであれば、いいと思う。

    投稿日: （記事番号:486226）

  • [株式会社ノバレーゼ]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：芦屋モノリス
    • 職種：フロアスタッフ
    • 2011年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員

    面接でまず最初に、この会社に入ってどういう事をしたいか何を表現したいか言ってください。お客様にどういう印象を持って貰いたいか言って下さい。と言われました。

    ブライダル施設だったので、非日常的な空間、一生に一度、華やかな演出、最終的にはお客様の心の中いつまでも残る幸せな思いを残したいと答えました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    選考のプロセスはまず書類選考、1ヶ月かかりました。その後一次面接。人事部の方と、面接終了後に店舗の中の案内→終了。
    2週間後に二次面接。会社の役員の方と30分くらいで終了。1週間後、採用通知。の流れでした。

    投稿日: （記事番号:476960）
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株式会社ノバレーゼ会社概要

企業名
株式会社ノバレーゼ
英名
NOVARESE
企業HP
https://www.novarese.co.jp/
住所
東京都中央区銀座１丁目８番１４号
業界
サービス業
代表者
荻野洋基
設立年月
2016年08月
上場区分
東証スタンダード
証券コード
9160
データ提供元：FUMA