具体的な業務内容
【大阪／転勤無】エネルギーソリューション営業 ◆阪急阪神東宝グループ／年休125日／土日祝休み
『阪神甲子園球場スタジアム』照明等の大規模施設のLED化、『ハービスOSAKA・ENT』をはじめグループ内外のビルの省エネ化など施工実績も豊富な当社にて、省エネルギー／再生可能エネルギー対策の各種商材の提案営業を行っていただきます。【変更の範囲：無】
同社で培ってきた幅広い創エネ・省エネ化に関する知見を活用した提案力と具現化する高度な設備構築・施工技術を両軸としたエネルギーソリューションを提供し、お客様の課題を解決しています。
■具体的には：
・太陽光発電設備導入をはじめとした創エネ提案、照明のLED化やエネルギー効率の良い設備導入による省エネ提案、設備更新時のエネルギー効率化提案を行っていただきます。
【受注先】
・民間企業（施主・ゼネコン）からの受注業務
・基本ルート営業による情報収集、見積提出、商談及び関係維持の構築業務（アフターフォローなど）及び新規顧客の獲得業務
【受注金額】
数千万〜数億円。受注金額が大きいため、提案から受注まで半年〜2年ほどかかります。
■当社の強み：
【総合設備工事会社の強みを活かした効果的なソリューション】
総合設備工事会社として電気・設備分野で培ってきた施工技術とノウハウを省エネ・環境対策ソリューションで生かしていることです。
上流の計画立案をはじめ、機器・設備に関する知見、現場の状況に柔軟に対応した多彩な工法や技術を駆使した施工によって、 “確かなソリューション”を生み出し、お客様を支えています。
【グループ企業との連携により、多様なニーズをワンストップサービスで支援】
調査→診断→運用改善→設備更新→効果検証・運用計画立案まで、ワンストップでのサービスの提供が可能です。
加えて、阪急阪神東宝グループの一員であることから、建築関連会社、ビル管理関連会社、IT関連会社など、さまざまな分野で強みを持つグループ各社と連携した総合力を活用し、お客様の多様なニーズにお応えできます。
＼＼阪急阪神東宝グループ／決算賞与15年連続支給中で、賞与6.5か月／平均勤続年数15年・低離職率で社風にも自信アリ！／評価制度も明確／健康経営優良法人2024に認定！／／
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
