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    神奈川・東京:サーバーエンジニア◆医療機器等開発プロジェクト/残業平均月14.3時間【dodaエージェントサービス 求人】

    神奈川・東京:サーバーエンジニア◆医療機器等開発プロジェクト/残業平均月14.3時間【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/09/29
    • 掲載終了予定日:2025/12/21
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    神奈川・東京:サーバーエンジニア◆医療機器等開発プロジェクト/残業平均月14.3時間

    〜医療機器開発におけるサーバー開発の業務を担い、社会的意義の高いプロジェクトに挑戦〜

    ■業務概要:
    医療パッケージシステムの導入プロジェクトにおいて、インフラ構築・運用業務を担当いただきます。 主に病院・医療機関向けのシステム環境において、ネットワーク・サーバ・セキュリティの設計・構築・運用を担い、医療現場の安定稼働を支える重要なポジションです。

    ■業務詳細:
    ・医療パッケージシステム導入に伴うインフラ設計・構築(Cisco機器中心)
    ・サーバ環境の構築(仮想化、バックアップ、セキュリティ対策)
    ・医療機関との技術調整・現地対応(関東圏中心)
    ・障害対応・運用保守・定期メンテナンス
    ・導入後の運用設計・手順書作成・技術支援
    【変更の範囲:当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)】

    ■想定されるプロジェクト:
    ・医療パッケージシステムのインフラ構築・運用プロジェクト
    ・VDI構築・運用プロジェクト
    ・データセンターにおける運用プロジェクト

    ■身につくスキル:
    ・医療業界に関する知識
    ・最新のインフラ構築経験

    ■部門概要:
    Cleantech & Healthcare本部は、クリーンテック、ヘルスケアおよび製造系ITを中心とした専門技術、DX、AX(AI Transformation)に対して事業推進をする部門です。
    お客様の技術発展を支援するのみではなく、業界における日本の課題を捉え、グローバルのソリューションを取り入れ、スケーリングしていくことに全力でチャレンジしていく部門です。
    皆さまとともに技術および課題解決により現場から変革を実施していきましょう。

    ■多彩なキャリアチェンジのチャンス:
    エンジニアとしての専門スキルを磨いた上で個々の志向や強み、キャリアプランに応じて、以下のような多彩なキャリアパスを選択できます。
    プロジェクトマネージャー(PM)/エキスパート/マネージャー(GM)/コンサルタント/アーキテクト/事業部長・マネジメント職/キャリアプランナー/講師・教育担当

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・インフラ設計・構築経験
      ・RHEL、Windows、VMwareスキル

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

      <勤務地詳細1>
      東京都の顧客先常駐
      住所:東京都
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      神奈川県の顧客先常駐
      住所:神奈川県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      東京都23区・神奈川県横浜市・神奈川県川崎市の顧客先常駐
      【変更の範囲:関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏、その他地域 (顧客の事業所または当社の事業所。出向の場合は出向先の定める勤務地)】

      <転勤>
      当面なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      平均残業時間 14.3時間/月(2023年度)※お客様先の就業時間に準じます

      給与

      <予定年収>
      383万円〜624万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):274,000円〜390,000円

      <月給>
      274,000円〜390,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:あり(9月、3月)、個人評価及び会社業績を加味して支給
      ■昇給:給与調整として、実績、能力により年2回(1月、7月)改定
      ■給与事例:
      35歳(経験12年/富士通歴2年)役職:チームリーダー 約700万
      30歳(経験7年/富士通歴2年)役職:メンバー 約600万

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      会社指定休日(夏季・年末年始)
      ※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます
      年次有給休暇(入社時に会社が定める日数を付与)
      ライフイベントに合わせた特別有給休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:出社頻度に応じて実費支給、多い場合上限8万円/月
      寮社宅:社命による転居が発生した場合に適用
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:企業型確定拠出年金、または前払い退職金

      <定年>
      60歳
      再雇用制度有/65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員

      <副業>


      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率90.9%)

      <教育制度・資格補助補足>
      業務関連資格手当
      資格取得報奨金制度

      <その他補足>
      役職手当(チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給)、在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)、財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度(男性も実績多数)、介護休暇制度(実績あり)、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      AKKODiSコンサルティング株式会社
      設立 2004年2月
      事業内容
      AKKODiSコンサルティング株式会社について

      AKKODiSは、デジタルとエンジニアリングを融合させたソリューションを世界30ヵ国で提供するスマートインダストリー領域におけるグローバルリーダーです。
      日本法人のAKKODiSコンサルティング株式会社は、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」をビジョンに掲げ、7,000名を超える現場を熟知したスペシャリストが、現場変革の力とデジタル技術を駆使し、企業の生産性向上とAIトランスフォーメーションの実現を支援しています。
      AKKODiSのチームが企業および組織の現場との融合<フュージョン>による独自のアプローチにより、組織内部から変革を促進し、世界スケールの事業をお客様と共に創出します。
      資本金 1,063百万円
      売上高 【売上高】71,191百万円
      従業員数 9,367名
      本社所在地 〒1080023
      東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
      URL https://www.akkodis.com/ja
    • 応募方法