具体的な業務内容
【横浜／リモート有】経理部長◆東証スタンダード上場／年休120日／業界トップクラスの利益率／転勤無
〜リユース業界内でもトップクラスの高い利益率／自己資本比率61.0％の安定経営／海外展開など積極的に事業拡大中／将来役員を目指せる明確な評価制度有／月残業20~30h程度〜
■業務詳細：
将来の経理・IRグループ長候補として、経理業務全般およびマネジメントをお任せいたします。
業務範囲が多岐にわたるため、下記の全てのご経験がなくても構いません。
・月次決算、四半期決算、年次決算
・税務申告書作成
・資産管理
・有報・開示資料作成
・J-SOX、監査法人対応
※ご入社後は、現在のグループ長である取締役からOJTにより教育を行い、業務を引き継いでいきます。
■組織構成：
現在、グループ長(公認会計士／取締役）1名、正社員1名、パート6名で構成。
直属の上司は公認会計士のため、将来に向け経理の専門性を高めたい方、簿記等の資格を取得したい方に最適なポジションです。経営との距離が近く、数字から当社の事業展望などを提案でき、またクロスボーダー企業で実務経験を積むことができる点が魅力です。
■特徴：
・上場企業で経理として幅広い業務を経験することができ、スキルアップできます。
・明確な評価基準があり、キャリアUPと成長環境が整っています。
・業務のペースや休日等の調整は部署内で柔軟に対応できます。
・勤続年数12.1年・離職率3.0%の中長期的な就業ができる環境です。
■当社の特徴：
【高い利益率の実現】
”トコトン買取”を掲げることでエンドユーザーからの顧客満足度を高めるとともに、取扱商品の幅を広げることで多くの商品を提供しております。また当社では海外出店を行っており、低価格で買い取った国内で需要がない商品も海外でリユースすることができるため、高い利益を上げることを実現しております。
※2リユース市場は、2兆6988億円と12年連続の成長。2025年には3兆5000億円規模になると予測。
【キャリアを上げられる環境】
明確な評価基準（パフォーマンス評価）を設け、半期に1回評価会議を実施し、評価に対しFBを行うなど、社員全員が明確に昇格に向けて成長できるような環境が整っております。役員の若返りも進めており、執行役員として経営に携わることも目指すことができます。
チーム／組織構成
