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【長崎】導入エンジニア(佐世保)
転勤なし 九州を中心にICTソリューションを提供する地域密着型企業!
エコー電子工業株式会社正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
電子・情報通信機器の販売、ソフトウェアおよびコンピュータシステムの開発に関する工事・保守・リサイクル業務を行っていただきます。
【職務詳細】
お客様向けの商談対応から、プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト参画、稼働後のフォローに関わる一連の作業(協力会社メンバーの管理も含む)をお任せします。
また、開発技術系の経験者については、お客様システムやパッケージ製品のカスタマイズ作業を中心に開発・品質管理をお願いいたします。
※プロジェクトリーダーの経験なくとも、開発経験があれば問題ございません。
【同社の魅力】
・スタンダード&プアーズ社が発行債務履行能力企業格付け「aa」を獲得
・新年度毎に自身で作成した通信簿を元に上司と面談。自身の給与を主張できる等、オープンな評価制度を設けることでモチベーションの向上にも取り組んでいます。
・育児休暇や時短勤務等、子育てと仕事の両立を支援する制度等が充実しています変更の範囲
無し
求める経験・スキル
【必須】
情報システム分野でのシステムエンジニア経験およびフィールド経験3年程度(特にプロジェクトマネージャーやお客様対応を含む上流経験)
導入システムエンジニアの経験
要件定義をしていた経験
【尚可】
・ネットワーク構築経験
・サーバー系の知識、仮想化基盤の知識/設計及びコミュニケーション能力、プロジェクトマネ-ジャー経験
・java、.net、C#などオープン、WEB系開発、その他言語のスキル
※コーディングスキルよる、導入の流れの理解・顧客の課題ヒアリングなどのスキルをお持ちの方も歓迎します。- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > アプリケーション設計(Web・オープン系)
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プロジェクトマネジャー(Web・オープン系)勤務地 雇入れ直後
【九州】長崎県 佐世保市(万徳町4-18)
松浦鉄道西九州線「北佐世保」駅徒歩11分
変更の範囲
無し契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 400万円 ~ 500万円
年収:400万~500万程度
月給制:月額250000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回(6月、12月、3月)
昇給:年1回(4月)勤務時間 08:40〜17:30
8時40分~17時30分(所定労働時間:8時間0分)
※勤務時間のスライド可(8時間)試用期間 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)休日休暇 年間休日122日、週休2日制(土・日・祝※4月と10月の第一土曜日のみ出社)、年末年始、夏季休暇、冬季休暇、GW、リフレッシュ休暇、有給休暇(半日・時間休あり※入社半年経過後10日~最高20日)、メモリアル休暇待遇・福利厚生 確定拠出年金制度(日本版401K)、交通費(上限:月額5万円)資格取得支援、社員旅行、社内融資制度、社員持株会、子育て支援、育児支援制度
喫煙情報:配属先により異なるリモートワーク 未選択フィットする人物像 ・セルフスターターな方転職コンシェルジュからのコメント ・オープンな評価制度!
・充実した福利厚生!※育休取得後復帰100%。18名の女性が産休取得。
その他にも、多数の制度で社員の成長と健康を支援しています。サービス・特徴 地域密着型のソリューション事業を展開
高度化・複雑化する時代に迅速に対応するため、株式会社イ・アエラを中核として、得意分野に特化したグループ企業をコンプライアンス・ガバナンスにより事業の方向性やシナジー効果を意識しつつ運営しています。システム営業、コンサルテーションからアプリケーションソフトの開発、インフラ構築、機器の設計・製造、ハードメンテナンス、運用保守、操作研修、リサイクルからリユースまで、一貫したソリューションを提供しています。
社員と共に成長し続ける企業
「企業は人材第一」という考えから、パートナーである大手メーカーと提携した技術者教育、中堅社員の教育には社会人大学などの仕組みがあり、豊富なカリキュラムを提供、ヨーロッパへの単独旅研修(GET研修)などもあります。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)社名 株式会社ワークポート
