【京都】空調・衛生給排設備設計者 ※創業60年の大手メーカーから圧倒的信頼を受ける施工会社【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設計事務所における設備設計職の経験
・大手ゼネコンにおける設備設計職の経験
・管工事系サブコンにおける設備設計職の経験
・メーカー（空調、衛生、圧縮機、ボイラなど）における設計職の経験

■歓迎条件：
コンプレッサー、ボイラなどの知見

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:15〜17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均40〜50時間

＜予定年収＞
400万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜

＜月給＞
250,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（5月、12月）※平均3ヶ月分

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

法定休日は日曜とし、その他休みについては社内年間カレンダーによる。
※参考：夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費※上限50,000円／月
家族手当：詳細は福利厚生その他欄参照
住宅手当：世帯主17,500円／月（以外10,000円／月）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■指導員によるマンツーマン教育、通信教育、技術研修　他

＜その他補足＞
■財産形成（社内預金）
■提携先ホテル・レストランの優待利用
■家族手当補足：配偶者15,000円、第一子7,000円、第二子5,000円、第三子3,000円、第四子1,000円、第五子1,000円
■資格手当：同社が規定する資格を保有する方には、資格毎に手当が支給されます
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。