具体的な業務内容
【静岡／浜松】法人営業◆有給取得100％／ホンダ系サプライヤー／創業87年／残業10h以内
【ホンダ系サプライヤーとして優良感謝賞を受賞／残業10時間以内／直近5年の新入社員の定着率90%以上／充実の福利厚生／有給取得率100％】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
主に西日本地域の自動車関連メーカーに対する自社製品や、コア技術の提案による受注活動を実施いただきます。
【具体的には】
・既存取引先や新規顧客のニーズをキャッチし、自社の製品や技術提案によるマッチング活動を軸としたBtoBの受注活動を実施。
・「浜松営業所に配属」、西日本地域の顧客を主体とし、一部その関連となる海外事業も含めた受注活動業務を担当いただきます。
・担当業務内容や自社教育研修により、本社（群馬県）及び海外
（概ね弊社海外拠点の周辺）への短期出張を伴う可能性もあります。
※基本的には既存・国内営業がメインであり、新規客先については既存顧客からの紹介や展示会での流入が主になります。
■当社について：
・1946年の創業以来「世界一級品」をスローガンに、二輪車・四輪車向け機能部品（各種ポンプ、ステアリング、トランスミッションなど）の研究開発、金型製作、試作品の試作、加工、組立、納品までを一貫して手がけています。
・2018年には本田技研工業株式会社様より、409社のサプライヤーのうち「開発部門」「原価部門」「パーツ部門」の3部門の優良感謝賞を同時受賞いたしました。
■最新の取り組み：
・プロジェクトLF：新規事業にも積極的に挑戦しており、ポンプ技術を活かした陸上養殖事業を通じて、限りある海洋資源を守りSDGs達成への貢献を目指しています。
・Lactivo（ラクティボ）：前橋工科大学や渋川伊香保温泉協会を協力し、ラストワンマイルを解決する小型四輪マイクロモビリティの開発を進めております。（2024年販売開始予定）
■働き方・社風：
・社員に長く就業して欲しいという思いから、家族手当の充実や働き方改革などに積極的に取り組んでいます。
┗育休復帰率100％・新入社員定着率90％以上（過去5年）など
・本ポジションは平均残業時間10時間以内となっており、フレックスタイム制度も活用されており、ワークライフバランスの取りやすい環境です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
