【東京】プロジェクトマネージャー◇自社開発システム◇海外グループ会社との連携で上流工程に専念◇在宅可【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・システム開発エンジニア経験（※基本設計もしくはそれ以上の上流工程経験必須）
・プロジェクトのマネジメント経験（規模不問）

【開発環境】
Java、MySQL8、Pythonなど（言語）/GCP（CentOs）

■歓迎要件
・オフショアとのブリッジSEの経験
・流通業での実務経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※時差出勤可（事前承認は必要）

＜予定年収＞
600万円〜900万円

＜賃金形態＞
年俸制
固定給制（年俸制）13分割

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,620,000円〜5,780,424円
その他固定手当/月：60,000円〜70,000円
固定残業手当/月：149,400円〜177,660円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
564,784円〜692,308円（13分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
年俸制（分割回数13回）
年俸7,500,000円〜9,000,000円
基本給367,523円〜444,648円
調整手当149,400円〜177,660円
諸手当60,000円〜70,000円を含む/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、特別休暇
※有給休暇は入社後3か月経過後より支給

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限100,000円／月まで支給
寮社宅：社員寮あり（条件あり）
社会保険：各種社会保険完備（健保組合：関東ソフトウェアIT健保）
退職金制度：勤続1年以上の方が対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■従業員持株会
■育児・介護休暇制度
■有休取得奨励制度
■奨学金返済支援制度
■定期健康診断
■慶弔見舞金制度
■ストレスチェック検査
■表彰制度
■定時退社日・プレミアムフライデー
■リモートワーク制度（上限月6回）
■出張マッサージ
■ゴルフ施設利用補助
■社内行事
■社員旅行
■社員紹介制度（リファラル制度）
■自販機、ウォーターサーバー設置あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇面の変更はありません。