• 株式会社東京日商エステム

    【新橋】分譲マンションのボリューム設計◆残業10H/年休125日/土日祝休/マンションデベロッパー【dodaエージェントサービス 求人】

    【新橋】分譲マンションのボリューム設計◆残業10H/年休125日/土日祝休/マンションデベロッパー【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/04/16
    • 掲載終了予定日:2024/06/23

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【新橋】分譲マンションのボリューム設計◆残業10H/年休125日/土日祝休/マンションデベロッパー

    〜日商エステムグループの安定基盤で17期連続成長/残業10時間程/土日祝休み/年間休日125日/首都圏を中心に「エステムシリーズ」を展開/企画からメンテナンスリフォームまで一貫して携われる不動産総合デベロッパー〜
    ■担当業務:
    同社マンション「エステムシリーズ」の設計企画業務を担当していただきます。
    ■詳細:
    ・担当者が入手した土地情報に基づき、外観・内観・設備・コンセプト等のプランの企画(ボリュームプラン作成)
    ・外部設計事務所の選定及び、打ち合わせ
    ・外部設計事務所への許認可・実施図面の発注
    ・施工会社の選定
    ■配属部署について:
    建築部は10名・設計6名・施工管理3名・商品企画1名で構成されています。
    ■特徴・魅力:
    ・ボリュームプランの作成をしていただくので、上流工程を担当することが出来ます。
    ・残業が少なく、19時頃にはほとんどの社員が退社しています。また、福利厚生が充実しています。(住宅手当・家族手当・資格取得補助制度など)
    ■商品について
    ・関西でトップクラスの実績で強い事業基盤があり、続々と首都圏に都市型分譲マンション「エステムシリーズ」を展開しています。
    ・ファミリー向け・投資用マンションなど幅広い自社開発物件を手がけています。
    ■当社の魅力:
    【入居率99%以上のマンションを主軸で展開する不動産総合デベロッパー◇】 
    今年で創業30年目の日商エステムグループの実績を礎に、事業用地の選定から企画設計、開発、販売、メンテナンスリフォームまで、グループ13社が連携して事業を行うグループ一貫体制を誇ります。取り扱い物件の入居率は全国平均が81,1%の中99%以上を誇り、主要エリアでの供給実績29,000戸以上と高い水準を誇り、投資用に加え、住宅物件販売の実績もあり、幅広い層の方々への提供が可能です。

    【若手から高収入◇基本残業禁止のメリハリのある職場です】
    日々の頑張りは年2回の賞与と、業績に応じて決算特別賞与があります。また、夏期・年末年始休暇はそれぞれ7~9日間程度の連休がある点も大きな特徴であり、理想のプライベートを実現できる環境です。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/16 掲載終了予定日:2024/06/23
      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・マンションのボリュームチェックのご経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル20F
      勤務地最寄駅:JR線/新橋駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜18:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業は10時間程度となり19時までには退社している方が多いです。

      給与

      <予定年収>
      490万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足なし。

      <賃金内訳>
      月額(基本給):155,000円〜300,000円
      その他固定手当/月:78,000円〜183,000円
      固定残業手当/月:80,000円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      313,000円〜563,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給は固定手当を含めた表記です。


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ■土、日休み
      ■年間休日以外に、計画有給5日間あり
      ■祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:福利厚生その他欄記載
      住宅手当:補足事項なし
      寮社宅:独身者のみ社宅有(分譲タイプワンルームマンション)
      社会保険:補足なし。
      厚生年金基金:補足なし。
      退職金制度:補足なし。

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      ■家族手当補足:配偶者・子一人あたり月10,000円、子2人目以降は5,000円ずつアップ
      ■役職手当 
      ■資格手当(宅建1万円/一級建築士5万円/2級建築士2万円/一級建築施工管理技士1万/一級土木施工管理技士1万)
      ■慶弔見舞金 ■退職金制度
      ■個人型確定拠出年金 ■資格取得補助
      ■社員旅行
      (2016年ハワイ、2017年宮古島、2018年バリ島・東伊豆、2019年ロサンゼルス&ラスベガス、2022年沖縄・石垣島)
      ■各種レクリエーション ■野球観戦チケット(抽選)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足なし。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社東京日商エステム
      設立 2004年11月
      事業内容
      ■事業内容:
      今年で創業33年目を迎える日商エステムグループではグループの専門性と多様性を活かし、分譲マンション事業、戸建て開発事業などの他、賃貸管理業務やマンション管理業務、賃貸住宅業務、建物修繕業務など「住まい」に関するサービスを企画・開発から管理まで一貫して提供しています。同社では、首都圏を中心に分業住宅事業を行っており、同グループは大阪・東京を中心とした全国主要都市において「エステムシリーズ」を展開しています。※供給実績は主要エリアで約29,000戸以上。
      資本金 90百万円
      売上高 【売上高】17,500百万円
      従業員数 120名
      本社所在地 〒1050003
      東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル20F
      URL https://www.tn-estem.co.jp/
    • 応募方法