• 株式会社日本プロテック

    【プロジェクトリーダー】Webアプリ開発/残業14h程度/大手企業と直接取引/転職回数不問【dodaエージェントサービス 求人】

    【プロジェクトリーダー】Webアプリ開発/残業14h程度/大手企業と直接取引/転職回数不問【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/05/23
    • 掲載終了予定日:2024/08/21

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【プロジェクトリーダー】Webアプリ開発/残業14h程度/大手企業と直接取引/転職回数不問

    ■業務概要:
    「社会のインフラをITで支える」という理念のもと、鉄道、国際物流、電力、半導体、パソコンなどを事業とする大手企業との直接取引が中心のため、プロジェクトリーダーとして上流工程から経験することができます。

    ■プロジェクトリーダーの役割:
    5名〜10名のチームを束ねるリーダーとして、進捗上の課題の洗い出しや要件の精査、メンバー育成などの業務をお任せいたします。そのため、ステークホルダーとの協業、チーム運営や人材育成に意欲をもって取り組んでいただける方を求めております。担当案件はご経験やご志向性を元に決定いたします。

    ■業務詳細:
    ・担当顧客(大手企業)に対する提案や受注活動
    ・ジョブリーダーとしてジョブを遂行し、適切な売上収益を上げる
    ・ジョブメンバー(プログラマー)の指導育成
    ・上長(管理職)の業務補助

    ■開発環境:
    ・開発言語:Java、C#、VB.NET、ASP.NET、PHP、Python、JavaScript、HTML/CSS、TypeScript
    ・フレームワーク:Spring、Seasar2、.NET Framework、CakePHP、Django、FastAPI、jQuery、React、Vue.js、Nuxt.js、Angular、Bootstrap、Node.js
    ・クラウドプラットフォーム:AWS、Azure
    ・データベース:Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL、DB2
    ・仮想環境:Docker

    ■就業環境:
    ・月平均残業14h程度、エンジニア自身でお客様と交渉し納期等を調整しており、無理のないスケジュールで進めることができています。社員の約80%がリモート勤務で、出社の場合も自社勤務となります。※鉄道系など、案件によっては休日や夜間の作業が発生する場合がありますが、必ず振替休日を取得いただいております。
    ・お客様と継続して取引ができるか、育成などの観点があるかに加え個人の収益率も評価の軸となり、適切な働き方で成果を出せているか評価いたします。

    ■強み:
    ・大手企業であるクライアントとは長年継続した取引を続けており、「日本プロテックさんがいないと回らない」などと感謝の言葉をいただくほどの信頼関係を築いています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/05/23 掲載終了予定日:2024/08/21
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ◆必須:
      ・Java、C#、VB.NETなどの言語でのプログラミング経験がある方
      もしくは
      ・運用保守フェーズのご経験でもご自身で改修作業など対応されたご経験が有る方

      上記いずれかに加えてプロジェクトリーダー志向の方
      ※顧客との調整交渉、チーム協業、後輩育成などに取り組まれてきた方、こうした業務に意欲をもって取り組める方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区鍛冶町2-6-2 上野ビルディング7F
      勤務地最寄駅:JR山手線/神田駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      交通

      <勤務地補足>
      在宅勤務中心の仕事(全体の7割)と自社勤務中心の仕事(全体の3割)があり、ご経験とご希望を踏まえてアサインします

      <転勤>

      引越を伴う転勤予定なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:45分(11:50〜12:35)
      時間外労働有無:有

      <時短勤務>
      相談可
      想定就業時間:6時間

      <その他就業時間補足>
      試用期間中(3か月間)は固定時間制、試用期間後はアサインによって時差勤務可

      給与

      <予定年収>
      600万円〜700万円

      <賃金形態>
      日給月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):348,200円〜403,000円/月20日間勤務想定

      <想定月額>
      348,200円〜403,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※予定年収は近年実績であり、年収提示額を保証するものではありません。
      ※試用期間中(3か月間)も月給は同額です。

      【予定年収に含まれていない賞与】
      決算賞与(2022年度実績:月給2.95か月分)

      【月給に含まれていない手当】
      役職手当、残業手当、在宅勤務手当、通勤手当、交通費


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      ・休日:土日祝、その他(GW、お盆、年末年始など) ※2023年度休日数:127日
      ・休暇:年次有給(入社月によって規定日数を入社時に付与)※2022年度全社平均有休取得日数:11.08日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月11日以上出社予定の場合:1か月通勤定期代/6万
      社会保険:健康保険:東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)
      退職金制度:中小企業退職金共済制度

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率50%)

      <教育制度・資格補助補足>
      DX研修、ビジネスマインド勉強会、マネジメント研修、メンタルヘルス教育、ハラスメント教育
      基本情報技術者試験対策講座、資格取得報奨金

      <その他補足>
      ◆東宝映画共通前売券(グループ会社優待特典)
      ◆東京都情報サービス産業健康保険組合(健康診断、保養施設、運動施設、イベントなど)
      ◆ベネフィット・ステーション(eラーニングなど)
      ◆退職金制度(試用期間3か月後に加入、加入1年以上で支給)
      ◆慶弔金
      ◆IT雑誌閲覧/貸出
      ◆書籍購入補助
      ◆資格取得報奨金(基本情報技術者など)
      ◆社内カフェ(ウォーターサーバー、自動販売機、オフィスファミマ)
      ◆全社イベント(新入社員歓迎会、忘年会など)※社員旅行企画中
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      定年60歳(継続雇用制度あり)

      <試用期間>
      3ヶ月
      退職金制度(試用期間3か月後に加入、加入1年以上で支給)

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社日本プロテック
      設立 1982年12月
      事業内容
      〜人を育てる、社会を創る〜
      阪神タイガースや宝塚歌劇団、東宝などが属する阪急阪神東宝グループの会社で、首都圏での事業拡大の一翼を担っています。
      鉄道、国際物流、電力、半導体など社会のインフラを担う大手企業の基幹業務をITで支えています。
      今年は創立41年目を迎え、人材育成と業務を通じた社会貢献に励み続けます。
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】915百万円 【経常利益】218百万円
      従業員数 89名
      本社所在地 〒1010044
      東京都千代田区鍛冶町2-6-2 上野ビルディング7F
      URL https://www.nihon-protec.co.jp/
    • 応募方法