【リモート可】Webアプリ開発／大手企業と取引多数／年休127日／残業月平均14時間／阪急阪神東宝G【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発の実務経験（年数、経験言語不問）

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（11:50〜12:35）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間

＜その他就業時間補足＞
■試用期間中は固定時間制、試用期間後はアサインによる。■残業：全社平均月14時間

＜予定年収＞
430万円〜497万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：259,500円〜265,501円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
259,500円〜265,501円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収は近年実績であり、年収提示額を保証するものではありません。
【予定年収に含まれていない賞与】
決算賞与／2月（業績による）
※2022年度実績：月給２.95か月分※初回は在籍期間による
【月給に含まれていない手当】
役職手当、残業手当、在宅勤務手当、通勤手当、交通費

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

・休日：土日祝、その他（GW、お盆、年末年始など）　※2023年度休日数:127日
・休暇：年次有給（入社月によって規定日数を入社時に付与）※2022年度全社平均有休取得日数:11.08日

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月11日以上出社予定の場合:１か月通勤定期代／６万
社会保険：健康保険：東京都情報サービス産業健康保険組合（TJK）
退職金制度：中小企業退職金共済制度（加入1年以上で支給）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率50%）

＜教育制度・資格補助補足＞
DX研修、ビジネスマインド勉強会、マネジメント研修、メンタルヘルス教育、ハラスメント教育
基本情報技術者試験対策講座、資格取得報奨金

＜その他補足＞
・役職手当
・在宅勤務手当（月11日以上在宅勤務の場合:5,000円/月）
・東宝映画共通前売券（グループ会社優待特典）
・東京都情報サービス産業健康保険組合（健康診断、保養施設、運動施設、イベントなど）
・ベネフィット・ステーション（eラーニングなど）
・慶弔金
・IT雑誌閲覧／貸出
・書籍購入補助
・資格取得報奨金（基本情報技術者など）
・社内カフェ（ウォーターサーバー、自動販売機、オフィスファミマ）
・全社イベント（新入社員歓迎会、忘年会など）※社員旅行企画中
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
定年60歳（継続雇用制度あり）

＜試用期間＞
3ヶ月
退職金制度は試用期間３か月後に加入、加入1年以上で支給