具体的な業務内容
【群馬／朝倉】工場管理・生産管理※転勤無／土日祝休／残業20H／3年離職率4％／東証STD上場
〜群馬のリーディングカンパニー★土日祝休で福利厚生も充実◎前橋に立派な本社ビルを持つ優良上場企業！再雇用制度も充実で、腰を据えて長く働ける〜
■職務内容：
朝倉工場の管理および経営分析を中心に、工場管理全般を担っていただく、工場の中枢業務です！
朝倉工場は、主に住宅や水道管などで使われる配管の加工を行う工場です。
今回は組織再編に伴い、工場経営を強化するための採用となります。
・加工計画の立案と加工実績管理
・材料原価集計、社内の部支店へ振替
・工場業績の予実管理および分析
・工場各部への改善指示展開 など
【変更の範囲：会社の定める業務】
■組織構成：
朝倉工場は総員10名（品質保証課：7名、生産管理課：3名）、女性比率30％です。
温かみのある社風が特徴で、離職率が低く、勤続年数が長い組織です。
■キャリアパス：
まずは工場の生産管理関連業務で経験を積んで頂き、その後はご本人の能力や会社の意向により、本社やグループ経営管理部門等の中核人財として活躍することも可能です。
■働き方：
土日祝休で年休は123日、月の残業は20時間程度とワークライフバランス◎就業時間は基本的に8:30〜17:30ですが、状況により柔軟に対応しますのでご安心ください。
本職種は工場管理全般という、工場全体の中枢を担う組織機能です。司令塔として、群馬を代表する工場全体を統制する事に魅力を見出せます。まさに群馬のものづくりを支える仕事です！
■教育制度：
階層別のカリキュラムを用意しています。（配属フォローアップ研修・プロフェッショナル研修・管理職研修・資格取得研修）
また自己啓発支援として、資格を取得した際に要した費用を支給。また、特定の資格を取得後は資格手当を支給します。
■事業の特徴：
当社はモノ作りを主として「ヤマトプロダクト」をコンセプトとして活動をしております。30年ほど前から人が減る事を予測して加工センターを設立し、経験を積み重ねてまいりました。現在では各企業はもとより国の機関からも注目され、その主要部門としてのヤマト加工センター（朝倉工場）という存在となっております。今後はさらに効率化を目指したシステム化を推し進めています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
