• 新日本コンピュータマネジメント株式会社

    エンドユーザー・SIベンダーからの一括持帰り・常駐型の業務系システム開発案件!

    システムエンジニア(経験者)

    エンドユーザー・SIベンダーからの一括持帰り・常駐型の業務系システム開発案件!

    新日本コンピュータマネジメント株式会社
    正社員
    • 情報更新日:2026/03/31

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    エンドユーザー・SIベンダーからの常駐型の開発案件に従事します。

    【職務詳細】
    ※主に金融・産業・公共・商社系の業務系システム開発案件。
    ※みずほ銀行様の2万人規模のビッグ案件に携わって頂きます。
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    【資格取得報奨金制度】
    ・情報処理資格/ITパスポート、基本情報技術者、応用情報技術者等
    ・情報処理以外/TOEIC、日商簿記、社会保険労務士等
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      一流のエンジニアとして活躍できる教育制度がございます
    平均残業時間15.1時間!
    メリハリを持って仕事に取り組める環境です。
    社員へのサポートも充実!
    資格取得褒賞金制度やカフェテリア型研修制度、住宅手当の支給など社員が充実した環境でスキルUPするための環境づくりも積極的に取り組んでいる企業です。
    技術「テクニカル」、人「マインド(人間力)」の両面から、教育サポートを行なっています。
    テクニカル教育/トップ教育・ミドル教育・エントリー教育の3段階
    マインド(人間力)教育/経営者・管理者・次期管理者・中堅者研修等

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】
    ・情報処理技術者資格保有
    ・金融・製造業向けWEBシステムの開発経験
    ・リーダー経験、JAVAでの開発経験
    ・基本情報技術者資格
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > アプリケーション設計(Web・オープン系)
      勤務地
      雇入れ直後
      【関東】(本社及びお客様先常駐)
      ・東京メトロ日比谷線「人形町」駅A4出口より徒歩3分
      ※プロジェクトにより異なる

      変更の範囲
      取引先(案件先)の勤務地により異なる
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 300万円 ~ 550万円

      年収:300万~700万程度
      月給制:月額214286円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回(7月、12月)
      昇給:年1回 (7月)
      勤務時間
      09:00〜18:00
      9:00~18:00(実労働8時間)※プロジェクトにより異なる
      試用期間 3ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(3ヶ月)
      休日休暇
      完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始休日:12/31から1/3(有休奨励日12/28、29、1/4)、夏季有休連続使用推奨:4日、慶弔休暇:結婚、忌引、転勤、育児休暇、介護休暇年間休日数:121日、有給休暇:初年度年間10日、勤続年数により増加(最大20日)
      待遇・福利厚生
      社会保険完備、交通費全額支給、カフェテリア型研修(講座、日程を任意選択)、通勤手当、住宅手当、リーダー手当、管理者手当、単身赴任手当、転勤手当、時間外手当※残業時間は36協定遵守を全社徹底
      喫煙情報:屋内禁煙
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・セルフスターターな方
      転職コンシェルジュからのコメント
      【おすすめポイント】
      定着率95%以上!40代・50代のエンジニアが多数働いています。スキルに不安がある方でも、ベテランエンジニアが丁寧に教えてくれる環境です。
      金融、メーカー、医療、商社、貿易、流通、官公庁等、幅広いクライアントがいます。
      福利厚生が充実しています!住宅手当の支給や資格試験費用の負担、残業代の全額支給等、エンジニアが安心して働ける環境があります。
      サービス・特徴
      【教育制度・研修が充実】入社前研修では、社会人としての基本、基本情報技術者の資格取得に向けての講習を行い、入社後は半年間の技術研修とOJTを通じて、全員がIT技術者として不安なくスタートできるように大事に育てていきます。【ワークライフバランスを重視】お客様に満足してもらうためには、社員がのびのびと働ける環境が重要だと考えます。同社では、残業時間の削減を行ったり、仕事でのコミュニケーションがスムーズになるように、社内部活動なども活発に行われています。【専門性・スキルが身につく】取引先は、軽金属、金融、物流、各種メーカー、エネルギー関連など、業種は様々。ひとつのことに特化する専門性ももちろん大切ですが、同社では、幅広い業務に関われるITのプロフェッショナルを育成しています。

    エージェント情報

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    社名 株式会社ワークポート