【西梅田/第二新卒歓迎】 労務（給与・社保）◆残業月11h／実働7.5h／新NISAアプリの開発等【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与計算ならびに社会保険手続きの実務経験
→上記＜主な業務内容＞のご経験が2年半以上を目安
・総務・庶務業務
・基本的なPCスキル（Excel,Word,PPT）

■歓迎条件：
・人事管理・勤怠管理
・確定拠出年金の加入・移換手続き
・OBC奉行シリーズ（人事奉行、就業奉行、給与奉行、勤怠管理クラウド等）の経験

＜語学補足＞
不問

正社員

＜転勤＞
無
特別な場合の除き、ございません。

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業平均約11時間／月

＜予定年収＞
350万円〜550万円

＜賃金形態＞
年俸制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,824,200円〜4,446,840円
固定残業手当/月：55,650円〜87,430円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
291,000円〜458,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
前職給与・経験・能力、またご面接を通してのお話し合いを参考に、年俸制で規定により優遇致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

有給休暇（入社日より付与）※入社月により付与日数が変動
夏期休暇（4日間）※2024年度実績（暦により変動あり）
年末年始休暇（4日間）※2024年度実績（暦により変動あり）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：■確定拠出年金（401K）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■CAP Univercity（開発技術・金融業務〈FP資格取得講座含む〉）
■PMP取得維持支援施策
■自己啓発支援のための助成金支給

＜その他補足＞
■持株制度
■福利厚生アウトソーシングサービス
■コーヒーメーカー、ミネラルウォーター完備
■社内出張マッサージサービス
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月