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人事部(人事制度運用担当)
【人事制度運用担当】人事部/土日休み
株式会社オープンハウスグループ正社員仕事内容
具体的な業務内容
2023年度9月期売上高1兆円を突破!
2024年度9月期決算も売上高二桁伸長と圧倒的!
「不動産業界 日本一」を目指しています。
会社の急成長に伴う体制強化のため人事制度の運用をお任せできる人材を募集しております。
変化の激しい状況下において、柔軟かつスピーディーに対応しながら制度運用を支えていただける方を求めています。
まずは制度運用からジョインしていただき、当社グループの人事制度について理解を深めていただき、ゆくゆくは制度企画にチャレンジするなど、多様なキャリアパスを描けるポジションです。
人事制度の改善を通して、会社全体の成長に貢献できるやりがいのある仕事です。
■業務内容について
人事制度の運用~人事関連業務の効率化まで、幅広い業務に携わっていただきます。
未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。裁量権を持って業務に取り組めるため、自身の成長を実感しながら、会社とともに成長していきたいという方には最適な環境です。
【具体的には】
・異動・転勤等の人事異動に関する業務
・昇格・降格等の評価制度の運用・改善
・人事システムの運用・保守、データ管理
・社宅・借上社宅の手配・管理業務
・勤怠データなどの人事関連数値集計
※得意領域から取り組んでいただきます
【求める人材像】
・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方
・自ら課題を見つけて解決していく行動力のある方
・成長意欲が高く、常に新しい知識やスキルを吸収できる方
・曖昧さに対して寛容でスピードの速さや変化を楽しめる方
・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方
・トップ・マネジメント及び事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方
【当社の特徴】
・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。
大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力。
・キャリアアップのチャンス
圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
【組織構成】
人事部メンバーは20名程度(うち女性7名)
年齢層は20代後半~30代半ばが中心
9割以上が中途入社となり、金融・小売業界等の様々な事業会社や、社労士事務所の専門業種など様々な企業出身者が在籍しています。変更の範囲
当社グループの業務全般
求める経験・スキル
【必須(MUST)】
・人事関連業務経験1年以上
【歓迎(WANT)】
・業務改善経験
・人事システムの導入・運用経験
・データ分析スキルを用いた人事施策の立案・評価経験
・プロジェクトマネジメント経験(人事関連プロジェクト尚可)
・給与計算、社会保険手続き等の経験
・労働法に関する知識
・宅地建物取引士免許保有者- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 営業、事務、企画系 > 総務
営業、事務、企画系 > 人事、労務
勤務地 雇入れ直後
▪️東京本社
東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー 20階
変更の範囲
当社グループの拠点全般契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 500万円 ~ 800万円
(月収 35万円 ~ 45万円 うち固定残業代 66,100円 ~ 83,100円)
みなし残業30時間を含む
月給350,000円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定勤務時間 09:00〜18:00
9:00‐18:00
(休憩60分/所定労働時間8時間)試用期間 5ヶ月
条件の変更なし休日休暇 年間休日118日(年間休日110日+特別休暇3日+計画有給5日)
完全週休2日制(土・日曜日休み)
・長期休暇:GW/夏季/年末年始
・年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)
・他:慶弔休暇、LDH休暇(生理休暇)待遇・福利厚生 ■持株会(10%奨励)
■確定拠出年金
■住宅購入支援制度...自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します!
■結婚・出産祝金:第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円
■資格取得支援制度
■社宅
■妊活コンシェル制度
■卵子凍結サポート制度(検査にかかる諸費用を最大40万円)
■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)
■企業主導型保育園との提携
■インテリア優待サービス
■ひとり親手当
■通勤手当支給リモートワーク リモート不可対象年齢 〜35歳(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合) <選考内容> ・書類選考
・1次面接(基本的に対面)
・2次面接(基本的に対面)
・最終役員面接(対面)
面接回数は2〜3回を予定<受動喫煙対策> 屋内禁煙 対策:喫煙室設置(喫煙専用室設置) -
企業情報
企業名 株式会社オープンハウスグループ URL http://oh.openhouse-group.com/ 所在地 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 業種 不動産業 資本金 20,149,000,000円 代表者 代表取締役 荒井正昭 株式情報 3288(東証プライム)
エージェント情報
社名 株式会社キャリタッグ