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5.0
レポート数 ??

ジンガジャパン株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)

労働時間の満足度
5.0
仕事のやりがい
5.0
ストレス度の低さ
5.0
休日数の満足度
5.0
給与の満足度
5.0
ホワイト度
5.0
総合評価
5.0
平均年収
540万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
--万
30代
540
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均100%

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ジンガジャパン株式会社おすすめの年収・給与明細

ジンガジャパン株式会社転職・中途採用面接

  • 30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:技術
    • 職種:システムエンジニア
    • 2009年度
    選考期間:1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:社長、役員、現場の社員

    (面接前夜に焼き肉屋さんでばったり会って)
    「明日とか予定あいてますか?面接、明日でいいですよ」

    「えぇ、是非。でも僕は夜間大学生ですけど、大丈夫ですか?
     もしかすると、もう一社からもらってるオファーを受けるかもしれません」

    ジンガジャパンになるまで在籍していたが、
    最後までその”もう一社”とウノウ社の両方で正社員と契約社員として
    ダブルワークを続けた。

    業界内で有名な焼き肉屋さんで職を探している事を話したため、
    そのまま翌日面接となり、夜間大学生かつダブルワークで3足のわらじ状態だったが、
    採用となった。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    同じ業界内でいっぱい仲間や先輩や後輩を作っておくと
    ご飯を喰いっぱぐれることがなくて済む。
    普通ならば社に忠実な人を採用するだろうが、
    あらかじめ、その人が持つスキルが社にとって必要だとわかっていて、
    発揮されるパフォーマンスの予想が付けば、
    無理に思える条件でも採用される。
    結局夜間で修士課程まで出たが、学歴はベンチャーでは重視されない。
    ただし、学歴以上に職歴と業界内で知られている案件に関わったことが重視される。

    投稿日: (記事番号:279818
  • 20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:開発
    • 職種:プロジェクトマネージャー
    • 2011年度
    選考期間:1週間
    応募
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:現場の社員

    過去行ってきた仕事の中での判断について、どうしてそのような判断を行ったのか、深く質問された。

    自分が行ってきた仕事の中で、もっともインパクトの強い仕事を例にして説明した。どのように考え、その時に思いついた選択肢について説明した。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    志望理由や職歴についてはほとんど質問されず、ひたすら論理クイズを出題されました。論理クイズはほとんどがディシジョンメイキングについてで、過去の仕事を例にした出題や、用意された仮想世界を用いたお題が出されました。

    投稿日: (記事番号:162078

ジンガジャパン株式会社会社概要

企業名
ジンガジャパン株式会社
英名
Zynga Japan K.K.
住所
東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.S.ビル2階
業界
情報・通信
設立年月
2001年8月
沿革
2013年1月に解散