具体的な業務内容
【東京/フレックス制度・リモート可】住宅の性能評価業務※東京電力G/月残業15h程度/土日祝休
◆住宅のプロフェッショナルへ〜業界トップシェアの住宅性能評価業務◆
◆働きやすい環境〜在宅相談/残業月10〜15時間/完全週休2日制(土日)◆
【職務内容】
ゼネコン、設計事務所、ハウスメーカー、ビルダー等から提出された設計図面をもとに、国が定めた統一の基準に照らして住宅の性能を審査・評価をお任せします。
評価項目は大きく分けて10項目、地域・世代・時代により求められるものは異なります。
また、建築技術は進歩していくため、常に最新の建築知識を吸収することが求められます。具体的な業務は以下になります。
▽設計者及び評価員への技術的指導や社内外との調整業務→評価項目の改正に伴う技術的指導/新規商品開発時の社内及び業務委託者への調整業務
▽審査・評価業務→図面審査、検査がある商品の場合は検査員の検査報告の確認/検査員の教育・物件進捗管理・申請合理化・技術営業等/難易度の高い案件の住宅性能評価の審査や検査業務
【変更の範囲:会社の定める業務】
【キャリアイメージ】
1〜2年目:検査報告の確認(検収)/図面審査とその二次チェック・検収
3〜4年目:検査・審査・検収方法等の合理化や効率化/全国の検査員等への指導やセミナー講師
4年目以降:住宅に関わる新しい法律や制度に対する業務方法検討/お客さま・関係者等への周知・セミナー/技術営業・営業同行
【上位資格(一級建築士)を取得後のキャリアアップ】
・非木造や大型の案件を評価することができ、さらなるスキルアップとなります。
・会社を代表し、外郭団体への出向制度があります。
【やりがい】
同社は国の定めた登録住宅性能評価機関であり、技術基準の改定や、新しい住宅関連制度などがある場合は、トップランナーとして情報を取得し、住宅事業者様などへ常に発信をしています。
住宅業界の最先端で仕事ができ、建築士としての新たな知識やスキルの習得ができます。ビルダー側ではなく、評価をする側という新しいキャリアパスを築くことが可能です。
【組織構成】
審査部20名(チーム制/性能評価チームに配属予定)
約9割以上が中途入社者で大変馴染みやすい風土です。
【働き方】
全社的に在宅勤務体制を推奨しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成