具体的な業務内容
【新宿】経営企画◆マネージャー候補／フレックス／スタンダード上場／スピード感◎
〜ハードウェアとソフトウェアの融合によるシステムソリューション事業で「日本のものづくり」を支える企業〜
■募集背景：
2020年の東京スタンダード上場以降、M&A・アライアンス・新規事業・資本政策など、これまでとは経営・事業戦略を大きく転換し、順調に事業成長してきました。
現在、私たちは「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」を長期ビジョンとし、社会課題の解決への挑戦と実現に向けて事業成長戦略、経営基盤戦略を実行しています。
中期目標（※）として2025年100億円以上の売上（現在約58億円）を目指しており、長期的にグループ売上1500億円を目指しています。この2〜3年はこれまで以上に投資を推進し、M&Aを含めた戦略で長期的な基盤となりうる事業展開を進めてきました。
今回は、事業拡大の最大の要となる経営企画を今後さらにスピード感をもって進めていただける【経営企画（マネージャー候補）】を募集いたします。
昨今、事業環境はテクノロジーの発展とともに目まぐるしく変化する予測困難な状況です。
このような中、ご入社いただく方には多角的・中長期的な視点で捉え、グループ全体の事業成長を牽引いただけることを期待しております。
■業務内容：
当社は2020年3月の東証JASDAQに上場以来、確実な成長を遂げてきている一方、業績管理や子会社管理などにおいて改善の余地があります。
本ポジションは、上場企業グループ本社の経営企画部門の一員として、業績管理や子会社管理のみならず様々な業務に携わることができ、上場企業の成長と発展が実感できるポジションです。
■具体的な業務内容：
経営企画部門のメンバーとして、主に以下の業務を担当いただきます。
・業績・予実管理、分析
・各事業セグメントの状況分析
・決算短信の作成(定性的情報)
・決算説明資料の作成(PowerPointによる作成)
・子会社管理
・年次予算とりまとめ
いずれも社内各部門との確認・調整等を行っていただきます。
変更の範囲：当社業務全般
チーム／組織構成
