【大崎】ビルマネジメント（BM）〜第一生命Gで基盤安定／土日祝休み／転勤なし／在宅可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・マンション・オフィスビル管理や設備工事管理など技術系業務の経験
・不動産会社・建設会社・設備関係会社などにおける就業経験

【歓迎条件】
下記いずれかの資格保有者
建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、電気工事士、
建築設備士、建築士、建築施工管理技士、管工事施工管理技士

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜勤務時間＞
9:00〜17:10 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20〜30時間程度

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：294,000円〜411,000円

＜月給＞
294,000円〜411,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験を考慮した上で決定。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
■年収例：550万円（30歳、係長）、700万円（35歳、課長補佐）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期特別休暇（4日※9連休を推奨）、年末年始（5日）、年次有給休暇（入社時に付与、入社半年経過後10日〜最高20日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（月5万円まで）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■実務はOJTを中心に教育します。
■全社的に資格取得を奨励
・会社指定の資格等について受講費用、受験料負担を補助
・難易度の高い特定の資格へは祝金あり

＜その他補足＞
■リロクラブ
■永年勤続表彰制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。