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総合評価 3.3 /5.0 レポート数 9

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阪急リテールズ総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.3
平均年収
237万円
世代別
最高年収
20代
318
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均--%

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阪急リテールズ年収・給与の統計データ(年収データ対象:2人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    店舗スタッフ・バイヤー 237万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 237万円 - - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    店舗スタッフ・バイヤー 20代 237万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

阪急リテールズおすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    190,000円 30,000円 10,000円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 10,000円 0円 240,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    300,000円 0円 0円 300,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月30時間 月0時間 月0日 1日8時間

    318万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給240,000円の内訳
    基本給 190,000円
    時間外手当 30,000円
    時間外手当以外の手当 20,000円

    月給240,000円の内訳として、基本給が190,000円で79.2%、時間外手当が30,000円で12.5%、時間外手当以外の手当が20,000円で8.3%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、400万円貰えると満足できる。
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阪急リテールズ転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    現在の仕事を今後の仕事へどう生かせるか

    仕事の大まかなやり方や、ノウハウを生かしながら、貴社のやり方に早く馴染んで、更なるステップアップを目指していきたい。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ホームページや、インターネット検索による企業研究を入念に、突っ込んだ質問でも答えれるようにしておく。
    応募しようと思った理由は、前職の労働条件が思わしくなく、転職を考えていた時に、自分の理想に近い求人を見つけたため。