ゲーム運営★〜世界7ヶ国にグローバル展開／新タイトル多数用意中〜リモート有・残業10h程【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・モバイルまたはオンラインゲーム業界で3年以上の業務経験者
・モバイルゲームを長くプレイした経験のある方
・ゲーム運営業務/新規タイトルローンチ経験者
・ゲームの全般的なシステムおよび仕様に関する提案資料を作成したことのある方

■歓迎条件：
・ゲームの全般的なシステムや仕様についてフィードバック資料を作成したことのある方
・日本のモバイルゲーム市場に関して、精通している方

契約・嘱託社員

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:00〜16:00
フレキシブルタイム：8:00〜12:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分（12:30〜13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
※業務状況によっては、週末対応業務も発生する可能性があり、ご対応できる方を歓迎します。

＜予定年収＞
350万円〜600万円

＜賃金形態＞
年俸制
※契約社員の場合は月給制です。

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,645,576円〜5,265,824円
固定残業手当/月：71,202円〜102,847円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
291,666円〜541,665円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記想定年収はあくまで目安となり、相談の上、実務経験の有無および、内部規定により変動します。
■昇給：年1回
■実績によるインセンティブ：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

カレンダー通り／年末年始（12月30日〜1月3日）、リフレッシュ休暇、特別休暇、年次有給休暇、慶弔等特別休暇
※GW、年末年始休暇に出勤した場合は特別手当あり

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円
住宅手当：住宅支援（社内規定による）
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
自己開発支援

＜その他補足＞
■慶弔見舞金・休暇制度
■懇親会費用支援
■服装自由
■長期勤続表彰制度
■育児休暇（男女共に実績あり！）
■採用紹介サポート（リファラル）
■リフレッシュスペース完備
■入社同時有給付与
■残業時間を徹底管理（無駄な残業が発生しない環境）
■自己開発支援
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
経歴により契約社員採用あり（6ヶ月ごとの更新／月給制）【契約の更新：有　（勤務実績）更新上限：無】

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月