【在宅週3可】ITエンジニア※UiPath開発案件のPL候補◆RPA経験者歓迎◆成長事業／AIも活用【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業務改善・業務設計におけるRPA導入、開発のご経験

■歓迎条件：
・UiPathの開発経験
・DX案件の提案経験
・コンサル等、上流からの顧客課題解決経験

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円〜7,000,000円

＜月額＞
416,666円〜583,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収には諸手当（通勤費、住宅補助費等）は含まれておりません。別途支給します
◆昇給：年1回（6月）
◆賞与：年2回（6月、12月）
※基本給(月額)は31万〜41万となります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、特別連続休暇（2日）、ライフプラン休暇、結婚休暇、他

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：住宅補助手当（社内規定に基づく）
社会保険：NTT健康保険組合加入
退職金制度：満3年以上勤務した社員対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・自己啓発支援制度：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラム等
・OFFJT制度：階層別研修、選抜研修、キャリア研修等
・その他：外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援


＜その他補足＞
■時短勤務＆時間外免除制度：小学校3年生修了まで（育児）または介護
■カフェテリアプラン（福利厚生サービス）
■深夜手当
■リモートワーク手当：200円／日 （1日3時間以上勤務した場合）
■住宅補助手当：社内規定に基づき対象者・支給額を決定いたします。
■子育て・介護手当：社内規定に基づき対象者・支給額を決定いたします。
■NTT企業年金基金
■受動喫煙対策屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
賃金および勤務条件について変更なし