具体的な業務内容
【在宅可】Salesforce導入エンジニア・コンサルタント◆研修教育制度充実<0048CXM>
★住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生/ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100%消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実/研修教育充実★
■本ポジションの概要・募集背景:
ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、Salesforce導入に関するシステムエンジニア、コンサルタントを募集します。5年間で年130〜150%成長拡大していますが、コンサル、リーダーの採用によりさらなるビジネス拡大を目指しています。
■業務内容:
・Salesforce導入案件の提案
・Salesforce導入プロジェクトにおけるコンサルタント、システムエンジニア
・Salesforce導入後のAMO(Application Management Outsourcing)サービスを遂行するコンサルタント、システムエンジニア
【変更の範囲:会社の定める業務】
■このポジションの魅力・将来のキャリアパス:
SaaSのあるべき姿である、「利用し続けて頂く」システムおよび保守体制を構築する経験とスキルを習得する事ができます。
★ワークライフバランスの充実:
・平均残業22h/月
・有給取得率91.8%
・育児休暇・介護休暇・子の看護休暇などを筆頭にライフステージに合わせた様々なサポート制度
・人材公募・社内FA制度により毎年100名弱が希望の部署へ異動
・離職率3.0%
★育成・教育力の高さ:
新卒採用に力を入れてきたことで、現場の「育成力」に自信。
自己研鑽推進のための「学び手当」5,000円/月、等級に合わせた研修、本人のキャリア志向に合わせたe-learningなど生涯学び続けられる環境。
※入社後は社内研修/OJTを通して学んでいただきます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境