【PLAZA】店舗内装設計のディレクション業務／設計・監理◆新店、改装店舗の企画など◆TBSグループ【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設計施工会社や事業会社（内装）での実務経験　5年程度
・CAD操作スキル（Vectorworks）
・PC（Windows）、Excel、PowerPoint操作

■歓迎条件：
・設備設計監理の経験

正社員

＜転勤＞
当面なし
将来の人事異動により全国店舗勤務の可能性あり

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜14:30
フレキシブルタイム：8:00〜10:30、14:30〜19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■所定労働時間：7時間30分（休憩60分）■残業：月10〜20時間を想定

＜予定年収＞
451万円〜557万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：269,000円〜332,000円

＜月給＞
269,000円〜332,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルにより、ご相談に応じます。
■想定年収には、年2回賞与・10時間残業代を含みます。
■賞与：年2回（12月／6月、会社業績・個人業績に連動）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、有給休暇（初年度4日〜15日※入社月によって日数変動）、慶弔休暇、介護短時間勤務制度、生理休暇、配偶者出産休暇、看護・介護休暇など
■産前産後休暇（産前8週間前より可能）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金（確定給付年金）制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT研修
・資格支援制度あり

＜その他補足＞
・産前産後休暇（産前8週間前より可能）
・育児休職制度（保育園に入園できない場合、満3歳の年度末迄可能）
・育児短時間勤務制度（小学校3年生の年度末迄可能）
・確定拠出年金制度
・TBS持株会
・財形貯蓄制度
・グループ保険制度
・定期健診
・人間ドック（35歳〜）、脳ドック（40歳〜4年毎）
・社販
・GoAbroad支援制度
・入学祝い金
・退職者再雇用制度、他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。