国立身体障害者リハビリテーションセンター病院の同業他社評判・口コミ一覧
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退職理由の口コミ
ロープの結び方や、食事作りはうまくなるが、社会人として汎用性の高いスキルが何一つ身に付かず、転職市場では全く価値のない人 ... 退職理由の口コミの続きを読む
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- 20代後半男性
- 正社員
- 年収550万円
- 新卒入社 3年~10年未満 (投稿時に退職済み)
- 2017年度
投稿日: (記事番号:742028) -
残業・休日出勤の口コミ
月刊誌などの自社媒体を担当する部署は毎月締切があるため、締め切り前は休日出勤になる場合がおおい(手当は出ないのでそのぶん ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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- 20代前半男性
- 正社員
- 年収200万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2014年度
投稿日: (記事番号:742737) -
やりがいの口コミ
地域では知名度の高い雑誌媒体を毎月イチから作り上げていくことができるためこの仕事が好きな人はやりがいを感じることができる ... やりがいの口コミの続きを読む
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- 20代前半男性
- 正社員
- 年収200万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2014年度
投稿日: (記事番号:742738) -
- 研究開発
- 50代前半女性
- 契約社員
- 年収180万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2017年度
投稿日: (記事番号:742761) -
- 研究開発
- 50代前半女性
- 契約社員
- 年収180万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2017年度
投稿日: (記事番号:742762)
国立身体障害者リハビリテーションセンター病院転職・中途採用面接
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:看護
- 職種:介護・ケア関連職
- 2010年度
選考期間:2週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
チームワークが必要な仕事だが、必要なことは。
一人一人に声をかけあうなど、
コミュニケーションを取りあい、
良い人間関係(チームワーク)を作る
ことが大切だと思います。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
国立というネームバリューがあり安心して仕事ができると思った。
履歴書を何度も見返し誤字脱字チェック。
面接ではリハビリをする人達の役にたちたいということを
アピールできたらいいなと思っていた。
看護部長が面接官で20名を超える応募であった。
未経験OKとあったが、やはり経験と資格は必須と思う。投稿日: (記事番号:220764)
国立身体障害者リハビリテーションセンター病院会社概要
- 企業名
- 国立身体障害者リハビリテーションセンター病院
- 企業HP
- http://www.rehab.go.jp/index.html
- 住所
- 埼玉県所沢市並木4丁目1番地
- 業界
- その他