• 株式会社ジェイテック

    【大阪】コンサルタント◆製造業向け自社パッケージの提案など/健康経営優良法人2025認定で働き方◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪】コンサルタント◆製造業向け自社パッケージの提案など/健康経営優良法人2025認定で働き方◎【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/12/18
    • 掲載終了予定日:2026/03/18
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪】コンサルタント◆製造業向け自社パッケージの提案など/健康経営優良法人2025認定で働き方◎

    ■業務内容:
    大阪本社を拠点に、全国の顧客へ自社ソリューションの提案、受注後の要件定義、概要設計などをお任せします。

    ■具体的には:
    製造業向け自社開発生産管理・販売管理ソリューション(J’sWorks ERP)の導入における提案から受注後の要件定義(Fit&Gap)、アドオン・カスタマイズ概要設計など上流フェーズをご担当いただきます。
    ※出張の可能性あり(月の半分程度/日本全国、日帰りまたは宿泊)

    ■当社について:
    当社は、各種ソフトウェアシステムのコンサルティングをはじめ、設計、開発、品質管理、保守、運用を事業の柱としている会社です。
    案件の半数程が一次請けで、小売・流通、電力、製造業、医療系メーカーなど多数のプロジェクトに関わっています。
    会社設立は1997年2月で、大阪市西区に本社を置くほか、東京、神奈川、名古屋、岡山、広島、福岡、仙台にもオフィスを展開しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・製造業向け生産管理パッケージの導入における提案から受注後の要件定義(Fit&Gap)・アドオン・カスタマイズ概要設計など上流フェーズの経験3年以上
      ・製造業全般の業務知識を有し、業務改善提案が出来る方
      ・製造業の基幹系システムを理解し、パッケージに関わらずシステム開発の経験が3年以上ある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル12F
      勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ■アクセス:
      ※屋外喫煙可能場所あり
      ・Osaka Metro四つ橋線「肥後橋駅」徒歩1分
      ・Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋駅」徒歩5分

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00
      時間外労働有無:無

      給与

      <予定年収>
      800万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):8,000,000円〜12,000,000円

      <月額>
      666,666円〜1,000,000円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※前職でのご経験/スキルを考慮し決定します。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      土日、祝日、年末年始、GW、夏季休暇
      ※社員にゆとりある生活をしてほしいので、毎年100%の有給消化を奨励
      ※有休取得率:85%

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:18歳までのお子様一人につき2,000円
      住宅手当:支給条件有
      社会保険:補足事項なし

      <定年>
      65歳
      再雇用制度あり(70歳まで)

      <副業>


      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      資格取得時は、資格手当を支給、試験費用を負担。外部講習会費用負担。

      <その他補足>
      ・時間有休制度
      ・有休取得奨励制度
      ・エフ休制度/女性特有の体調不良の際に特別休暇を取得可
      ・産休育休制度
      ・結婚祝金制度
      ・出産祝金制度
      ・選択制確定拠出年金(企業型DC)
      ・婦人科検診受診無料
      ・クラブオフ優待サービス/施設サービスの優待価格利用
      ・常備薬の有償斡旋
      ・契約保養所
      ・社員相談室
      ・リファーラルリクルーティング
      ・勤続褒賞制度
      ・インフルエンザ予防接種費用全額負担
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の勤務条件等に変更はございません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ジェイテック
      設立 1997年2月
      事業内容
      ■企業概要:
      株式会社ジェイテック(J_TECH)は、各種ソフトウェアシステムのコンサルティングをはじめ、設計、開発、品質管理、保守、運用を事業の柱としている会社です。
      案件の半数程が一次請けで、小売・流通、電力、製造業、医療系メーカーなど多数のプロジェクトに関わっています。
      会社設立は1997年2月で、大阪市西区に本社を置くほか、東京、神奈川、名古屋、岡山、広島、福岡、仙台にもオフィスを展開しています。
      30期目を迎えた現在(2025年10月)社員数800名超、全国8拠点の会社へと成長しました。
      クライアントは製造業、医療業界など幅広く、社員の活躍の場も拡大しています。

      ■事業内容:
      同社のプロジェクトリーダーを中心にチームでプロジェクトに参画し、上流工程から幅広い案件に携わっています。
      (1)業務系ソフトウェア開発事業:国内最大手SIからの受託開発や、一括請負の案件を中心に、流通/製造/通信/金融などのクライアント向けに、製造管理/販売管理/顧客情報管理などの基幹系システム案件を開発。
      (2)Web系開発事業:関東を中心に一次請けのフェーズから、ECサイトやモバイルコンテンツなどBtoB、BtoCサイトの提案〜運用、インフラ領域まで一括受託。
      (3)インフラ基盤開発事業:国内大手ベンダーとの取引を中心に新たな事業の軸として設計構築フェーズから担当。
      (4)自社製品事業展開予定:製造業のお客様向けの基幹システムを自社で開発、販売中。

      ■年に2回の全社共通、抽選会イベントを昨年から実施。人気テーマパークや有名レストランの食事券等、豪華景品を用意しています。
      資本金 30百万円
      売上高 【売上高】8,161百万円
      従業員数 880名
      本社所在地 〒5500002
      大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル12F
      URL https://www.j-tech.jp/
    • 応募方法