【大野城】戸建賃貸営業（資産/土地活用提案）※地域密着×ワンストップサポート体制【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
何かしらの営業経験（toBtoC問わず）

■歓迎条件：
・住宅／建設に関する営業経験
・宅地建物取引士

＜必要資格＞
歓迎条件：宅地建物取引士

正社員

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可（無料駐車場有／ETCカード・ガソリンカード貸与）
■変更の範囲：当社の定める場所

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業平均月15〜20時間※繁忙期によって異なる■時差出勤制度有（職務内容欄記載）

＜予定年収＞
320万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,000円〜352,000円

＜月給＞
214,000円〜352,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢・経験・能力・資格等にて異なる
※上記の年収に別途諸手当が加算されます。（車両手当・家族手当・資格手当・通勤手当・住宅手当・職務手当※時間外勤務月間30時間分、等 ※会社規程有）
■営業歩合：福利厚生その他欄記載
■昇給：年1回（8月）
■賞与：年2回（1月／7月）※業績による



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

基本毎週水曜・日曜休み※会社カレンダーに準ずる
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（法定通り）特別休暇・慶弔休暇有
※年間休日108日＋有休推奨日6日以上（2022年度実績）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：マイカー通勤も可能です（無料駐車場あり）
家族手当：配偶者（扶養内）：月1万円、子：1名につき月2千円
住宅手当：会社都合異動の場合、住宅手当もしくは赴任手当を支給
寮社宅：会社都合での異動の場合に支給
社会保険：社会保険完備／40歳以上は介護保険
退職金制度：3年以上の在籍者の方へ支給（会社規定による）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新人研修、職種別研修、階層別研修、リーダー研修、マインド研修、OJT研修、コンプライアンス研修　等

＜その他補足＞
■育児休業・介護休業
■社員旅行
■ノートPC、スマホ （iPhone SE）を一人一台ずつ貸与
■マイカー通勤の方には車両手当とは別途、ETCカード・ガソリンカード貸与
■営業歩合：1契約により会社規定に基づき給与・賞与に分けてインセンティブ支給します。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件や待遇等に変更はありません。