【四国エリア】人材コンサルタント◆高齢者施設や病院に対する人材支援／残業月5h程度／基本土日休み【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜業界、職種未経験◎「挑戦したい」という方〜
■必須要件：
・1社の在籍年数3年以上
・自分の裁量をもって行動ができる方
・基本的なパソコン操作、ビジネスメールの作成ができる方
・営業・販売サービス職など、顧客との折衝経験がある方

■歓迎要件：
・人材業界の経験や、企業人事の経験（※業務委託でのご経験も可）
・面接や求人作成等の何らかの採用活動の経験
・社会福祉法人または医療法人での勤務経験
・採用に限らずコンサルティング業務の経験
・給食業界の経験
・介護業界の経験

正社員

＜勤務地補足＞
※配属は上記営業所のいずれかとなり、ご希望の勤務地で勤務可能ですが、活動の中心はWEBで実施していただく予定です。
※現地訪問は適宜、必要に応じて対応していただきます。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※基本は上記時間ですが、出退勤の前後も可能です。■残業：月5h程度（募集部署）

＜予定年収＞
390万円〜520万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜340,000円

＜月給＞
260,000円〜340,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※入社時基本給は経験やスキルを面接で評価し、社内等級制度に基づいて決定。
■賞与: 年2回（6月・12月）※月給の2.0か月程度／年
■報奨金: 年2回（6月・12月）※半期ごとの会社利益を原資に個人業績に応じて配分、募集職種・募集等級における支給額平均：32万円／年（2023年度）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

月10休制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

基本土日休み（ただし年2回程度、人材紹介での顔合わせの日が土日しか都合がつかない場合は土日出勤あり）
■特別有給休暇：慶弔に伴う休暇
■無給休暇：公民権行使のための休暇、介護・看護休暇等

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（原則上限3万円）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続年数3年以上が対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度

＜その他補足＞
■慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金、入学祝金、弔慰金、傷病見舞金、り災見舞金）
■定期健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種費用の一部補助
■永年勤続表彰制度（勤続5年ごとに最長30年まで表彰）
■産前産後休業、育児休業制度（2024年71名取得（※2023.6〜2024.5末））
■育児短時間制度（小学校5年生の始期まで）
■各種研修制度
■お誕生日お祝い制度
■ウェルカム休暇※入社6ヶ月未満にのみ適用の特別有給休暇3日
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。