具体的な業務内容
【ドバイ駐在】セールスエンジニア※未経験歓迎!社宅・車完備/成長環境◎歯科ドリル世界シェアトップ級
【東南アジア周辺地域の担当/工学部卒やエンジニア・英語力ありの方大歓迎!ドバイ駐在確約求人★入社後3か月は研修期間となります/1953年設立の東証スタンダード上場企業/自己資本比率約90%】
★このような方へおススメ
・英語力を活かして海外駐在をしたいが現職で叶わない方
・グローバル志向をお持ちで目標達成思考が強く、裁量を持って活躍したい方
■仕事内容:
・セールスエンジニア業務
各国代理店の販売支援(製品説明会・営業同行・展示会)
厚生省や大学歯学部へのトップ営業、入札案件への対応
・トレーナー業務
各国代理店およびその先のサービスエンジニアの訓練・研修・教育
必要に応じてエンドユーザーのトラブルシューティング・研修
・グローバルリーダー
本社技術サービス担当と連携してサービス業務の効率化
世界各国の拠点との情報共有を推進
修理サービスの動画化、自動化を推進
<詳細>
担当製品:歯科ドリルや脳神経外科・整形外科用の医療機器
担当フェーズ:定期メンテナンス/更新提案・保守契約の提案⇒故障・トラブル対応(メイン業務は修理)
業務割合:ほぼエンジニア業務となりますが、慣れていただいたら本社への改善提案等を担っていただきます
出張:年間120〜140日程。ドバイを拠点として東南アジアやアフリカへ出張をいただきます。
■組織構成
日本人駐在員:2名
外国籍セールスエンジニア:1名
現地採用の総務(日本人):1名
■働き方
駐在までの期間:2〜4カ月間栃木本社で研修予定
駐在後の期間:任期は設けておらず、少数精鋭のため長期での駐在を想定しておりますが、ご家族の状況等フレキシブルに対応可能
コミュニケーション手段:英語
営業ノルマ:無
■海外駐在の手当
駐在手当:年俸の2〜3割
社宅:有(ホテルレジデンス、全額会社負担)
社用車:有
海外駐在保険:本人・家族とも会社負担
子女教育手当:現地幼稚園・日本人小学校までは学費を会社負担
連続休暇:2週間有
帰国:年1〜2回ほどゲストが来日アテンドの機会有
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等