【大阪／未経験歓迎】CADオペレーター／東証プライム上場Ｇ／年休126日／研修最大３カ月！【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞
■応募条件：
・機械・電気・電子・ＩＴに関する何かしらの学習経験
◎職業訓練校で学ばれていた等文系卒でエンジニアへの挑戦をしたい方も歓迎いたします　
◎ＣＡＤに興味がある方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
※担当プロジェクトによって就業先が変更となる場合は希望・スキル等を考慮の上決定します。
※自宅から通える範囲での異動がほとんどです。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：15時間

＜予定年収＞
350万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜270,000円

＜月給＞
210,000円〜270,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■残業手当：全額支給（想定15時間程度）
■賞与：年2回（6月、12月）／昇給年1回（4月）
【年収例】20代後半400万円、30代500万円、40代600〜700万円、50代800万円　※役職や経験・スキルによって前後します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休日：完全週休2日(土日)、祝日、夏期、年末年始、慶弔休暇、特別休暇
※夏期休暇：9連休／年末年始7〜9日
■有給休暇：勤務開始6ヵ月後より10日支給

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：入社後に転居を伴う転勤が発生した場合のみ支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上より支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
社内教育制度（講義、通信教育、e-ラーニング、OJT）、資格取得補助制度

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、保養施設有（首都圏デジタル産業健康保険組合直営及び借上げ施設、会員制リゾートホテル・ゴルフ場・スパリゾート施設の利用）
※遠隔地から入社される方は下記1〜3の手当を支給。
(1)新任時の旅費交通費実費（家族同伴者を含む）
(2)引越し費用実費支給
(3)引越し支度金支給（規定あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与減額無し