【関西】回路設計※経験者＜生涯エンジニアのキャリア形成＞プライム上場の図研G／年休126日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜外国籍活躍＞＜シニア層活躍＞
■応募条件：
・電気・電子に関する何かしらのご経験
※回路設計、LSI論理設計、レイアウト設計、基板設計、回路評価、EMC試験、解析試験など

正社員

＜転勤＞
当面なし
※担当プロジェクトによって就業先が変更となる場合は希望・スキル等を考慮の上決定します。
※自宅から通える範囲での異動がほとんどです。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：15時間

＜予定年収＞
450万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜390,000円

＜月給＞
240,000円〜390,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■残業手当：全額支給（想定15時間程度）
■賞与：年2回（6月、12月）／昇給年1回（4月）
【年収例】30代500万円、40代600〜700万円、50代800万円　※役職や経験・スキルによって前後します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休日：完全週休2日(土日)、祝日、夏期、年末年始、慶弔休暇、特別休暇
※夏期休暇：9連休／年末年始7〜9日
■有給休暇：勤務開始6ヵ月後より10日支給

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：入社後に転居を伴う転勤が発生した場合のみ支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上より支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
社内教育制度（講義、通信教育、e-ラーニング、OJT）、資格取得補助制度

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、保養施設有（首都圏デジタル産業健康保険組合直営及び借上げ施設、会員制リゾートホテル・ゴルフ場・スパリゾート施設の利用）
※遠隔地から入社される方は下記1〜3の手当を支給。
(1)新任時の旅費交通費実費（家族同伴者を含む）
(2)引越し費用実費支給
(3)引越し支度金支給（規定あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与減額無し