具体的な業務内容
【六本木】人事部 リーダー候補/採用・労務などHR全般◇プライム上場/大型タイトル多数のゲーム会社
【モバイルオンラインゲームを配信するグローバルパブリッシャー/174の国と地域で配信・大型タイトル多数保有/HRに関する幅広の業務に携われるポジション】
■業務概要:
◎当社はグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信(174の国と地域)しています。
◎過去最高の業績を出すために採用業務の加速・推進が必要です。事業成長をHRとして推進をしていく非常に重要なポジションです。
◎採用業務もしくは労務業務からスタートしていただき、その後は今までのご経歴や志向に合わせて、HRに関する幅広の業務をお任せします。
■業務詳細:
(1)中途、派遣採用の採用戦略の立案・実行
◎中長期経営計画から採用戦略へブレイクダウンし、現状と目標の乖離を埋め、実現可能な採用計画を立案・実行いただきます
・具体的な採用手法の企画・立案
・人材ニーズのヒアリング
・募集要項の作成
・エージェントマネジメント
・ダイレクトリクルーティングの実施
・上記に付随する業務
(2)人材育成業務
◎マネージャー・リーダー育成
◎新卒育成 など
(3)労務業務
◎労務の定型業務
◎各種課題の予防施策の企画・運用
◎従業員の個別相談対応 など
■当社の特徴:
「キャプテン翼〜たたかえドリームチーム〜」「BLEACH Brave Souls」などの複数タイトルで売上をバランスよく構成し、特定のヒットタイトルへの依存度が高い業界において安定的な集積構造となっています。海外への展開にも積極的で海外売上比率は約35%を占めています。
変更の範囲:組織変更や新規プロジェクトに伴い変更される場合があります。
チーム/組織構成