【愛知県名古屋市】モデルベース開発PL＜PL未経験から挑戦可＞大手直接取引／Tier0.5◇在宅可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：PL経験不問でチャレンジ可能
・何らかの言語による開発経験をお持ちの方（業界不問／経験年数不問／コードが読めるが書けない方も可）※PL未経験歓迎です。
・物事を本質的に理解する能力が高く、論理的な課題解決に対して興味がある方
・新しいやり方や考え方を取り入れることを好む方
・正確な情報収集のためのコミュニケーション能力がある方
・目標設定と達成意欲、決断力がある方
・メンバーを巻き込み味方につける力のある方

正社員

＜勤務地補足＞
■一部のプロジェクトでクライアント先常駐の案件がございますが、ご本人の希望を最優先して決定します。■リモート可※セキュリティ観点で一部業務は名古屋本社/クライアント指定場所に出社となります。

＜転勤＞
無
転勤はございません。
将来的には、ご希望によって面談のうえグループ会社への転籍頂くことも可能です。（勤務地同じ）※状況により変動する場合がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、15:00〜21:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間

＜その他就業時間補足＞
※プロジェクトによってはフレキシブルに勤務できない場合があります。

＜予定年収＞
500万円〜650万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,069,479円〜5,290,323円
固定残業手当/月：77,543円〜100,806円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
416,666円〜541,666円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※詳細は前職給与や経験を総合的に鑑み決定します
■昇給：年1回（7月）※能力評価により判定（随時昇給あり）
■賞与：年1回（7月）※業績による
■PL級の能力が認められる場合は、役割給15万円を上乗せし、年俸額を見直します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇3日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※年2回集会のため土日出勤有
■年休：会社指定119日+アニバーサリー休暇1日（有給）
■GW9連休、夏季休暇8連休、冬期休暇7連休（2021年実績）
■有給（半休可）、慶弔、産前産後、育児休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月。住居〜勤務地から2km以上の場合。
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ジョブローテーション、ビジネスマナー（新卒）、技能スペシャリスト（配属先OJT）、エグゼクティブ（経営知識習得）、コアカリキュラム（コンプライアンス、情報セキュリティ、ハラスメント等）

＜その他補足＞
■割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）
■出張宿泊手当、転勤支度金、長期出張支度金
■慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、死亡弔慰金）
■健康診断（毎年）
■インフルエンザワクチン接種補助（扶養または同居している配偶者、子のうち希望者も可）
■表彰制度
■パソコン・スマホ・タブレット貸与（規定による）
■制服貸与（客先プロジェクト着用義務あり）、オフィスカジュアル（自社内）
■ウォーターサーバー完備
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の待遇に変更はありません。