マーケティング担当◆CMO直下で2人目のポジション／週2在宅可／自社サービスのPR、ブランディング【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社でＢtoＢのプロモーション経験をお持ちの方（目安3年以上）
・予算管理経験（プロモーション予算管理、KPI管理、レポーティング）をお持ちの方

■歓迎条件：
・プロジェクトマネジメント経験
・事業立ち上げ経験
・SEO,リスティングなどのWEB、またオンラインセミナーなどPaid広告以外の集客経験をお持ちの方
・営業企画（もしくは法人営業経験）
　└メニューや商品開発経験、営業ソリューションのアップセルやクロスセル施策の実施

正社員

＜転勤＞
無
業務に慣れるまでの数か月は出社して並走し、頃合いを見て徐々にハイブリットワークに移行していくイメージです。
※オフィスに出社可能な地域にお住まいの方（予定を含む）が対象です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度有。9時〜11時の間で1時間ごとに出社時間を選択できます。

＜予定年収＞
450万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：272,700円〜363,600円
固定残業手当/月：102,300円〜136,400円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
375,000円〜500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力に応じて決定します。
※業績により決算賞与の支給があります。
■昇給：人事考課による（2月／8月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■ウェルカム休暇（2日※入社日〜6か月間取得可能）
■年末年始休暇（12／29〜1／4まで）
■夏季休暇※試用期間満了後4日間付与（7月〜10月）
■有給休暇：入社半年経過時点10日


完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費上限5万円まで（会社承認ルートによる）
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜定年＞
63歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを中心として行います。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月