オープンアソシエイツ株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 2.0
- 仕事のやりがい
- 5.0
- ストレス度の低さ
- 2.0
- 休日数の満足度
- 2.0
- 給与の満足度
- 5.0
- ホワイト度
- 3.0
- 総合評価
- 3.2
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均60%
キャリコネユーザーの投稿データから算出
オープンアソシエイツ株式会社の同業他社評判・口コミ一覧
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転職後のギャップの口コミ
ギャップは特にありませんが、離れてみて気付いたことで言いますと、改めて本当に暖かい方に囲まれていた環境だったということで ... 続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 法人営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収310万円
- 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2020年度
投稿日: (記事番号:891247) -
残業・休日出勤の口コミ
残業は1年通して比較的多い。少数精鋭を謳っているので、必然的に一人当たりのワークがどうしても多くなってしまう。
展 ... 続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 企画営業
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収500万円
- 新卒入社 3年~10年未満 (投稿時に在職)
- 2022年度
投稿日: (記事番号:891265) -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
社内にカフェがあり、そこで毎日コーヒーが飲み放題になっている。ペットボトルの水も常備してあり、冷蔵庫から取り出して各自飲 ... 続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 企画営業
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収500万円
- 新卒入社 3年~10年未満 (投稿時に在職)
- 2022年度
投稿日: (記事番号:891266)
オープンアソシエイツ株式会社転職・中途採用面接
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:R&D
- 職種:コンサルタント
- 2016年度
選考期間:1週間応募2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、現場の社員
最大の壁・どのように乗り越えたか
仕事・勉強とは関係ない範囲の回答をした。というのも、「自主的でないボランティアや、前職での人間関係など、ありきたりな回答よりも、自分らしい経験を話してほしい」と事前にヒントをもらったため。マニュアルが通用しないので、突然聞かれると意外と難しい。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
幅広い分野の業種に携わる中で、新規事業の立ち上げのプロになりたいと考えたため。実際に面接を受けた所感としては、化学・医療・IT・テクノロジーなど、最新の技術やビジネスについて情報収集しておく必要があると感じた。1次面接の方は非常に話をしやすく、企業について深く知ることが出来た。2次面接ではビジネスについて深く突っ込まれ、回答に困ることも多々あった。全体的には、結果までの回答も早く、面接に行って損をしたとは思っていない。事前情報を調べるのが難しいため、面接に行くまで謎が多い。
投稿日: (記事番号:612562) -
30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルタント
- 職種:経営コンサルタント
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、現場の社員
1番苦労したことはなんですか。
意表を突かれた質問
1番苦労したことはなんですか?
難しかった質問は、地頭問題で、ある企業の売り上げを今の3倍にする方法を考えてくださいというものでした。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
応募理由は、若手が大手の役職者と直に早い段階で関わることができ、早く成長していけるということでした。
現場のかた達も意欲的で、スマートな人が多く魅力的な会社でした。
自分の意見をロジカルに話す必要があることや、大まかなデータ(日本の人口や、家族の数など)を知っておいて面談に臨むといいかもしれません。投稿日: (記事番号:593012)
オープンアソシエイツ株式会社会社概要
- 企業名
- オープンアソシエイツ株式会社
- 企業HP
- https://www.open-associates.com/
- 住所
- 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号
- 業界
- サービス業
- 代表者
- 高橋知道
- 設立年月
- 2016年01月
- 上場区分
- 非上場