• 株式会社NTTデータ関西

    【大阪】システムエンジニア(府県市向け) ※上流、大規模開発希望向け【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪】システムエンジニア(府県市向け) ※上流、大規模開発希望向け【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/06/05
    • 掲載終了予定日:2024/07/14
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪】システムエンジニア(府県市向け) ※上流、大規模開発希望向け

    当部門は、関西圏の地方自治体様を中心に情報基盤や自治体システム等、システム開発から保守・運用に至る一貫した情報サービスを提供しています。

    国の2021年デジタル庁発足を背景にDXの動きが一層加速し、地方自治体においても、業務システムの標準化やクラウド利用など、多様化する情報化対応が求められています。

    特に地方自治体では、国施策である「業務システム標準化」に合わせた「共通基盤・共通機能」を整備する自治体が急務となっております。

    「オープン系基盤」と「情報系ソリューション」を組合せた「共通基盤・共通機能」の提案を行い、システムエンジニア(SE)としてシステムを構築し、地方自治体へのサービス提供を行っています。

    住民サービスに繋がる国や自治体を支えるシステムは、地方自治体職員様が抱える課題解決の一役を担う社会への貢献度が高く、地方自治体様との長き繋がりによる安定した事業は会社への利益貢献も大きく、事業成長に伴う達成感があり、非常に働き甲斐があります。

    ■募集理由:
    自治体一斉整備となる「共通基盤・共通機能」提案が増えており、案件対応に向けた人財補強が急務であるため。

    ■当社について:
    (1)NTTデータグループの総合力
    NTTデータグループ、自社製品/パートナー製品等、様々な商品・サービスの中から、クライアントに最適なサービスを提供することが可能です。
    (2)最上流工程からワンストップで案件に携われます。
    クライアントの経営戦略における企画段階から加わり、それぞれの要望に最適なシステムを企画・設計・開発し、ユーザーの業務をより一層改善する手段としてシステム保守・運用までをワンストップにて提供ができます。
    (3)充実の教育制度・福利厚生
    NTTデータグループ統一の育成制度と福利厚生に基づき、研修制度も充実(階層別研修、重点研修、プロフェッショナルCDP、事業部研修等)しています。また、直近の離職率は2%となっております。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【必要経験】
      ・オープン系の基盤システム構築、及び、オープン系基盤上で動作するパッケージシステム構築の開発経験が3年以上ある方

      【歓迎経験】
      ・自治体向けシステム等での開発経験が3年以上ある方。

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大阪府大阪市北区堂島3-1-21 NTTDATA堂島ビル
      勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      給与

      <予定年収>
      400万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):181,850円〜

      <月給>
      181,850円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
      ■昇給:あり
      ■賞与:年2回(6月・12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇13日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      年次有給休暇(入社半年経過後13日〜最高40日※勤続1年未満13日、1年以上20日〜)、夏季休暇5日、年末年始休暇6日、特別休暇(慶弔他) 等

      ※平均有給取得日数:約15日(夏季休暇含めず)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:扶養手当※福利厚生その他欄に詳細記載
      住宅手当:独身34,000円、既婚60,000円※規定あり
      社会保険:NTT健康保険
      厚生年金基金:NTT厚生年金基金
      退職金制度:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      NTTグループ統一の階層別研修、重点研修、プロフェッショナルCDP、事業部研修 等

      <その他補足>
      ■財形貯蓄(一般・年金・住宅)制度
      ■企業年金制度、団体生命保険
      ■NTTデータ社員持株会、持株奨励金
      ■住宅補助費(借家借間・持家)制度、食事補助制度
      ■社内サークル、レクリエーション(福利厚生倶楽部)加入
      ■定期健康診断、人間ドック
      ■リモートワーク手当、特殊勤務手当(非常復旧作業手当、ユーザビル常駐手当、週休日変更手当、交替手当等)、単身赴任手当、呼出手当
      ■扶養手当:配偶者月14,100円、子1人月8,400円、子2人月14,200円、子3人月15,700円
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      4ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社NTTデータ関西
      設立 1990年3月
      事業内容
      ■事業概要:
      ・データ通信システムの開発及び保守の受託、販売ならびに賃貸
      ・データ通信システムに関わるソフトウエアまたは装置の開発及び保守の受託、販売ならびに賃貸
      ・情報システムに関わる建設工事、その他の建築工事及び設備工事の請負
      ・上記に付随する調査、研究、研修、コンサルティング 他
      資本金 400百万円
      売上高 【売上高】32,884百万円 【経常利益】3,366百万円
      従業員数 1,141名
      本社所在地 〒5300003
      大阪府大阪市北区堂島3-1-21 NTTDATA堂島ビル
      URL http://www.nttdata-kansai.co.jp/
    • 応募方法