具体的な業務内容
【大阪／在宅可】自社パッケージSE／未経験からPLへ挑戦できる◎データGの研修制度でキャリアアップ
【自社パッケージの開発〜基幹システムのPLへ挑戦できる◎NTTデータグループ／関西から転勤基本無 在宅可能】
■仕事内容：
intra-mart（自社パッケージ）をベースとした業務システムの提案・開発・保守を担当頂きます。
お客様のIT課題に沿ったシステム提案から、要件定義〜設計〜製造〜テストまで、一連のシステム開発プロセスに主体的に関与する機会があります。
製造では、アプリケーションの特性（例えば、規模や複雑さ）に応じて、スクラッチ開発とローコード開発を使い分けています。
■intra-martについて：
・基幹系、情報系、開発効率化の大きく3つの機能を持ちます。
・基幹系＝申請や承認、入力と言う社内業務の効率化
・情報系＝Notesからの更改に対し、業務分類、移行先検討、システム構築
・開発効率化＝ntra-martが保持している部品群、業務ロジック作成、.NETが得意とするユーザインタフェース作成を融合させてシステムを構築
■配属先（予定）
若手を中心に、約30名のメンバーが在籍しております。中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。
■充実の教育制度・福利厚生：
OJT制度に加え社外セミナー、階層研修、NTTデータグループの研修制度を利用可能です。社外でも通用するプロフェッショナルの育成を目指した取り組みであり、NTTデータグループの高度IT人財の育成基盤として定着しています。
また、社内公募制度もあり、豊富なキャリアプランがございます。マネジメント以外にもプリセールスやコンサルタントなど当社はキャリア形成のチャレンジを応援します。
■働き方：
・基本関西から転勤はなく、年間休日は125日以上で・リモートワークも併用可能◎
・自社内開発でフルフレックス、残業も20h未満、平均有給取得日数も14日とワークライフバランスが整っております◎
■当社の強み：
NTT東西に加え、NTTデータグループ（子会社312社、関連会社37社）のノウハウ、ソリューションを提案できます。
お客様のニーズは殆どグループ内で解決できる提案力の高さが特徴の一つです。
頻繁にグループを横断し総合的に提案する事が可能で、グループ企業にコンサル企業もある為経営に関わる部分にも提案が出来ます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
