人事採用・経理◆残業ほぼなし・在宅相談可＜通信機器メーカー／NTT等大手と取引＞アシスタント経験可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・採用・人事・経理のいずれかのご経験がある方

■歓迎要件：
・管理部門（組織人事、財務、経営企画、ITシステムなど）の企画立案などにも興味を持てる方
・幅広く管理部門業務を行っていきたい方

正社員

＜勤務地補足＞
基本的に出社勤務ですが、希望があればリモート相談も可能です。
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業通常0時間（多くても20時間です）

＜予定年収＞
350万円〜500万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜300,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
200,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験、スキルをもとに決定致します。
※想定年収は賞与及び、残業手当を含みます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■土・日・祝日休み（原則週休2日制だが土曜日が出勤日の場合あり）
■休暇：夏季休暇、年末年始休暇


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：当社規定による
住宅手当：当社規定による
寮社宅：転勤者用借上げ社宅制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■職場内外教育、自己啓発等の教育訓練制度あり
■資格取得補助制度あり

＜その他補足＞
退職年金制度：確定拠出型（401K）と確定給付型（「全国情報通信企業年金基金」に加入）の併用
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月