具体的な業務内容
【田町】人事（課長補佐または課長クラス）／土日祝休／プライム上場のトーセイGで安定性◎
【中途入社者が多数活躍！／教育体制充実／東証プライム上場トーセイGの盤石な経営基盤／景気変動に強いビジネスモデルを確立／充実したワークライフバランスと安定した就業環境を実現できる／所定労働時間7.5h／年間休日120日以上（土日祝休み）】
■業務概要：
プレーイングマネージャーとして主に労務・給与関連業務を担当していただきます。
【具体的には】
・勤怠管理（残業時間管理、休暇取得管理、休職対応）
・給与計算、賞与計算、年末調整
・退職金計算、確定拠出金の手続き
・社会保険、雇用保険、労災の手続き
※給与・賞与・年末調整および社会保険手続はアウトソーシングしています。
※将来的には採用、研修、安全衛生委員会、人事評価、規則や人事制度の見直しなど幅広い人事業務に携わっていただきます。
■働き方・環境
・年間休日120日以上（土日祝）、、育休産休制度も整っており、助け合う雰囲気の強い職場です。長期的に働きやすい環境が整っております。
・中途入社者も多数活躍している環境で、これまでの経験を活かしながらご活躍頂ける、風通しのよい環境です。
■当社およびグループの特徴：
・トーセイグループは、6つの不動産ビジネスを展開しており、売上高は連結710億円、1950年の創業以来黒字経営を行っています。
・常に「モノづくりへのこだわり」を持ち、10年後、20年後を視野に入れた不動産の開発、価値再生を行うことで社会に貢献し、グループ企業価値の向上を目指しています。
・トーセイグループ ESG方針やESG行動指針を定め、その中には健康経営方針への取り決めなどを掲載、健康経営優良法人2023（大規模法人部門）にも認定されました。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
