具体的な業務内容
【新宿/面接1回】アパート、戸建住宅等の施工管理◆50代活躍中/年休120日/土日祝休/出張・転勤無
〜埼玉・新宿等エリアごとでトップシェアを誇る住協グループ/資格手当充実◎/中途定着率8割以上/再雇用制度あり/シニアでも同条件でご活躍〜
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
木造及び軽量鉄骨の新築、改修物件の施工管理をお任せします。
具体的には・・・
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・原価管理
【エリア】都内
【対象物】アパート/戸建住宅 等
残業は月平均32時間、出張はなく、深夜残業もほぼありません。
※休日に就業した場合は、平日にお休みを取得していただきます。
【特徴】
◎資格手当等の福利厚生充実!
1級施工管理技士・・・3万5000円、2級級施工管理技士・・1万円を月に支給します!
◎シニア世代も活躍中!
定年は60歳ですが、65歳まで1年更新で再雇用制度があり、給与に変更なく長期間の就労が可能です!
◎正当な評価制度
役員が一人一人面談を行い、頑張りを正当に評価しています。
◎働き方改革でより働きやすい環境を実現!
2024年4月より、年間休日が120日原則土日祝休みに変更と働き方改革を進めております!
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実力や経験に応じて、早期昇格・年収アップが叶えられます!
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入社2年目 年収480万円(20代前半)
入社2年目 年収650万円(50代後半)
入社5年目(係長) 年収850万円
■入社後について:
経験やスキルに応じて役職や担当先が決定いたします。
経験が浅い方でも当社は中途入社が90%なので、わからないことは先輩社員が丁寧にフォローしますので安心ください!
■当社について:
戸建住宅もビルも街づくりと幅広い建設事業を展開しています。
建築物の工法は、木造、鉄骨造、鉄筋コンクリート造(RC造)に大別できますが、これらすべてを自社で行っている建設会社はあまり存在しません。その“レア”な会社が住協建設です。多様な工法を駆使できるという強みを生かして、戸建住宅、マンション、ホテル、倉庫、公共施設、商業施設、街づくりに至るまで幅広い領域の建設事業を展開しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例