【大阪】CRA　※育休復帰率100%／ブランクある方も歓迎！／社員に寄り添ったキャリア支援を実施【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・モニター経験3年以上
■歓迎要件：
・プロジェクトの立上げから終了まで携わったことがある方
・英語ができる方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
残業平均月10〜15時間

＜予定年収＞
450万円〜700万円

＜賃金形態＞
年俸制
・年俸額から12割りした金額が月額給与です。残業代は別途支給となります。

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,500,000円〜7,000,000円

＜月額＞
375,000円〜583,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■完全週休2日制(土・日曜日)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、産休・産後休暇、育児休暇
■年間休日123日
※外部就業の場合は就業先カレンダーに準ずる

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：当社規定による
寮社宅：規程に順ずる
社会保険：補足事項無
退職金制度：再雇用制度：有　※65歳

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■導入研修（200〜250時間）
・知識は講習、実務はOJTを実施します。
※研修終了時にテストを行いCRA認定書を発行します。
■継続研修（年間40時間以上）
次のPJTに移る際に行います。

＜その他補足＞
■出張手当・残業手当：100%支給
■英語研修制度：外国人講師が初級から上級クラスまでレベルごとにレッスンを開講し、グローバル試験に対応できる人材を育成しています。
■婦人科検診制度、育児・出産休暇制度、延長保育補助金制度、図書購入補助制度等：実際に活用されており、現在時短勤務の方が複数名います。
■延長保育補助金制度
■図書購入費補助金制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※ご経験に応じて契約社員スタートとなることがございます。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、労働条件に変更はありません