具体的な業務内容
【神戸／施工管理経験者歓迎】発電プラントの配管計画・設計 ※年休126日（土日祝休）／福利厚生充実
〜実務経験不要／施工管理から発電プラントの配管設計へキャリアチェンジ／三菱グループの安定性と充実した手当が魅力／退職金制度あり〜
■業務概要：
発電プラントの現地調査から施工図及び製図までお任せいたします。発電プラントの配管は複雑な上に高い信頼性が求められていますが、日本で発電プラントの建設が始まった時から今日までずっと案件を任せていただいており、三菱重工からプラントの据付を直接受託しているので安定的に案件があります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
（1）現地調査：3Dスキャナなどを活用して現地計測、スケッチを行いCAD化
（2）詳細設計：現地調査で得られた情報をもとに計画図、製作図、施工図といった図面を作成
（3）解析・評価：解析ソフトを活用し、計画及び設計したものの健全性を確認
（4）製作：当部で設計したものを制作し、現地に納品
（5）施工・検査：当部で製作したものの検査や施工後の確認
※現地調査は、調査物量により期間が変動します。
■各種手当の充実：
家族手当（配偶者11,000円／子供4,000円）、住宅手当（家賃補助制度あり）、神戸市明石に独身寮を完備、退職金制度あり
■手厚い教育体制：
同社では専門教育や自己啓発、語学研修など、企業としてもキャリアアップをバックアップし、各種資格取得の際は奨励手当てを支給しています。
■組織構成：
2つの課に分かれており、40代を中心に正社員23名、派遣20名弱所属しています。
■業務の魅力や特徴：
電力を日々絶える事無く確実に生み出していくために、また社会の営みや生産活動が滞る事の無いようにプラントや各種施設の設計にあたっては、常に高い精度と安全性が要求されます。
■企業の魅力：
人々の暮らしと産業の基盤を支える電力。同社は電力の安定供給という重要な責務の一端を担う、発電プラントの建設とメンテナンスに携わる三菱重工系列の企業です。常に事業の公共性を意識しており、社業を通じて社会に貢献できるのがやりがいの一つです。福利厚生も充実しているおり、平均勤続年数が15年と定着率も高く、働きやすい環境も同社の魅力の一つといえます。
チーム／組織構成
